Remote Recruiter – Protected Category (L.68/99)

apgroupholding; Remoto; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una multinazionale operante nel settore tecnico cerca un Recruiter per integrare il proprio team. La figura selezionata si occuperà di coordinare le attività di recruiting e onboarding, supportare i processi di valutazione delle performance e gestire programmi formativi. È richiesta l'appartenenza alle categorie protette (L.68/99) e una padronanza dell'inglese e spagnolo a livello B2. L'assunzione è a tempo indeterminato e il lavoro è full remote con un periodo di onboarding di un mese a Cremona.

Competenze

• Pregressa esperienza in contesti strutturati o multinazionali.
• Ottima padronanza del pacchetto MS Office (in particolare Excel).
• Capacità organizzative e attenzione al dettaglio.

Mansioni

• Supervisione e coordinamento delle attività di recruiting e onboarding.
• Monitoraggio e supporto ai processi di valutazione delle performance.
• Supporto nella pianificazione e gestione di programmi formativi.

Conoscenze

Inglese livello B2

Spagnolo livello B2

Ottima padronanza del pacchetto MS Office

Capacità organizzative

Predisposizione al lavoro in team

Formazione

Appartenenza alle categorie protette L.68/99

Descrizione del lavoro

Una multinazionale operante nel settore tecnico cerca un Recruiter per integrare il proprio team. La figura selezionata si occuperà di coordinare le attività di recruiting e onboarding, supportare i processi di valutazione delle performance e gestire programmi formativi. È richiesta l'appartenenza alle categorie protette (L.68/99) e una padronanza dell'inglese e spagnolo a livello B2. L'assunzione è a tempo indeterminato e il lavoro è full remote con un periodo di onboarding di un mese a Cremona.