Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
Key-Biz S.r.l. cerca un React Front-End Developer da inserire in progetto medio-lungo periodo per cliente internazionale nel settore difesa.
Il candidato integrerà un team tecnico e si occuperà di sviluppo e manutenzione di applicazioni front-end moderne, ponendo attenzione alla qualità del codice e all'esperienza utente. Si richiede laurea in Informatica o ingegneria, almeno 2 anni di React, HTML, CSS e JavaScript/TypeScript, conoscenza OO e Design Patterns.
Key-Biz S.r.l. è una società di consulenza ICT specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni software innovative. L'azienda si impegna a fornire servizi di alta qualità, valorizzando il talento e promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla crescita professionale.
Key-Biz S.r.l. è una società di consulenza ICT specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni software innovative. L'azienda si impegna a fornire servizi di alta qualità, valorizzando il talento e promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla crescita professionale.
Cerchiamo un/una React Front-End Developer da inserire in un progetto di medio-lungo periodo per un cliente internazionale in ambito difesa. La risorsa farà parte di un team tecnico strutturato, contribuendo allo sviluppo e alla manutenzione di applicazioni front-end moderne, con particolare attenzione alla qualità del codice e all'esperienza utente.
L'offerta è rivolta a candidati e candidate senza distinzione di genere, ai sensi della Legge n.903/77. Key-Biz S.r.l. promuove un ambiente inclusivo che valorizza la diversità sotto ogni aspetto.
I dati personali forniti dai candidati saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale, nel pieno rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e dei principi di liceità, correttezza e trasparenza.
La giornata tipica di un React Front-End Developer presso Key-Biz S.r.l. inizia con una riunione di team, spesso in modalità ibrida, per allinearsi sugli obiettivi del progetto e discutere eventuali problematiche tecniche. Durante la giornata, il developer si dedica allo sviluppo e alla manutenzione di applicazioni front-end moderne, utilizzando React e applicando principi di Programmazione Orientata agli Oggetti e Design Patterns per garantire codice di alta qualità e interfacce utente performanti. La collaborazione con colleghi del team tecnico è costante, favorendo il confronto tecnico e la condivisione di soluzioni. Il lavoro prevede anche la partecipazione a sessioni di revisione del codice e l'aggiornamento continuo sulle best practice di sviluppo. Il developer interagisce con altri reparti e, occasionalmente, con stakeholder esterni per comprendere meglio le esigenze del cliente internazionale nel settore della difesa. Nel corso della giornata, il React Front-End Developer sviluppa nuove funzionalità e mantiene quelle esistenti, assicurandosi che l'interfaccia utente sia intuitiva e reattiva. Affronta problemi tecnici come bug o inefficienze, analizzandoli e proponendo soluzioni efficaci. Partecipa attivamente a discussioni tecniche per definire l'architettura del front-end e implementa miglioramenti basati sul feedback ricevuto. Collabora con il team per integrare le componenti front-end con i servizi back-end, garantendo un'esperienza utente fluida e coerente. Inoltre, contribuisce all'automazione dei processi di rilascio software, supportando pratiche CI/CD per migliorare l'efficienza del ciclo di sviluppo. Il ruolo richiede una solida conoscenza di React, JavaScript/TypeScript, HTML e CSS, con almeno due anni di esperienza nello sviluppo front-end. È fondamentale la comprensione approfondita della Programmazione Orientata agli Oggetti e dei Design Patterns. La capacità di lavorare in team, partecipare a metodologie Agile/Scrum e una attitudine positiva al confronto tecnico sono elementi chiave. L'utilizzo di strumenti per l'automazione e il rilascio continuo rappresenta un valore aggiunto. La posizione prevede un contratto a tempo indeterminato con modalità di lavoro ibrida, favorendo un ambiente inclusivo e collaborativo che valorizza la crescita professionale.