Non inviare un curriculum generico — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati per questo specifico impiego.
Toyota Material Handling Manufacturing Italy Spa cerca una risorsa da inserire nel team R&D Energy Solutions per comprendere e validare soluzioni energetiche interne, seguendo le fasi di validazione elettrica e software sui prototipi e contribuendo al lancio di nuovi prodotti.
La candidata ideali possiede una laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o Automazione, capacità di leggere schemi e utilizzare strumenti di laboratorio, con conoscenza di CANopen come plus e buona conoscenza
La risorsa sarà inserita nel nostro ente R&D all’interno del team Energy Solutions.
Si occuperà principalmente di comprendere il funzionamento e validare le nostre soluzioni energetiche (di progettazione e produzione interne).
In particolare, seguirà le fasi di validazione elettrica e software legate al lancio di nuovi prodotti, al rilascio di nuove funzionalità (sia lato macchina che lato batteria) ed all’utilizzo del laboratorio interno.
L’attività sarà focalizzata sia sulla parte di validazione energetica (in laboratorio) che su quella software (sui prototipi), con l’obiettivo di seguire l’intero processo che va dalla comprensione e alla stesura dei requisiti per le nuove funzioni, all’allestimento dei test, ai feedback ed alle modifiche nonché dei test di validazione finale. Occasionalmente seguirà anche il trouble-shooting sulle nostre batterie e la loro integrazione con le macchine, nonché la documentazione e la reportistica necessaria.
Profilo ricercato
La risorsa ideale è in possesso di una laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o Automazione con attitudine alla sperimentazione, al problem-solving ed al lavoro organizzato. Vanta capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici, strumenti di laboratorio (come multimetri, oscilloscopi ecc..) e SW di diagnostica o raccolta dati. Sarà considerato un plus una pregressa esperienza lavorativa (anche breve) e la conoscenza del protocollo CANopen
È richiesta una conoscenza buona della lingua inglese.
La risorsa sarà formata internamente ed inserita in un ambiente giovane ed affiatato all’interno di un contesto di ampio respiro internazionale.
La RAL sarà definita all’interno di un range retributivo 38.000 Euro - 43.000 Euro CCNL Metalmeccanica Industria