PwC Services - Consulente del lavoro – Payroll Due Diligence

PricewaterhouseCoopers International; Milano; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza legale e tributaria è alla ricerca di un Consulente del lavoro a Milano. Il candidato ideale avrà esperienza in consulenza ed amministrazione del personale, con capacità di fornire consulenza lavoristica e gestire attività di Payroll Due Diligence. È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese e di Microsoft Excel. Un ambiente stimolante e dinamico vi attende.

Competenze

• Esperienza maturata presso società di consulenza o studi di consulenza del lavoro.
• Esperienza in Payroll Due Diligence e reportistica in lingua inglese.

Mansioni

• Fornire consulenza lavoristica ai clienti.
• Gestire contratti collettivi, premi di risultato e welfare.
• Analizzare il costo del lavoro e gestire agenti.

Conoscenze

Capacità relazionali

Orientamento al risultato

Iniziativa

Conoscenza di Microsoft Excel

Buona conoscenza della lingua inglese

Descrizione del lavoro

PwC Tax & Legal è la realtà professionale member firm del network PwC per la consulenza legale e tributaria. Una delle principali realtà professionali del Paese, porta per connettersi al network internazionale e leader a livello globale.

PwC Services Srl è la società del Network PwC specializzata nei servizi contabili, amministrativi, payroll e di compliance fiscale resi alle imprese.

All’interno di PwC Services Srl stiamo ricercando una figura di Consulente del lavoro che abbia maturato esperienza nell’esercizio della Professione presso società di consulenza ed amministrazione del personale o Studi di Consulenza del Lavoro/Payroll provider preferibilmente in ambito internazionale.

La risorsa si occuperà di fornire consulenza lavoristica alle aziende Clienti ed ai colleghi su tutte le tematiche inerenti alla gestione del personale (a titolo meramente esemplificativo: analisi Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro, premi di risultato e welfare aziendale, ammortizzatori sociali, gestione contributiva dei lavoratori distaccati, gestione contributiva e fiscale di piani di azionariato, analisi del costo del lavoro, gestione agenti, ecc).

Il candidato, inoltre, deve aver maturato una significativa esperienza in attività di Payroll Due Diligence che prevedono attività di verifica payroll, la stesura di report in lingua inglese e la presentazione dei findings al Cliente.

Completano il profilo:

• Motivazione ed entusiasmo per l’attività professionale;
• Iniziativa ed orientamento al risultato;
• Ottime capacità relazionali e di lavoro in team (anche pluridisciplinare) e verso il Cliente;
• Buona conoscenza di Microsoft Excel e dei principali tools informatici di lavoro;
• Buona conoscenza della lingua inglese;

Sede di lavoro: Milano