Project Planner

Amaris Consulting; Olbia; In loco; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Amaris Consulting, una rinomata società di consulenza tecnologica, cerca un Project Planner da inserire nel team di Olbia. La figura pianificherà, monitorerà e gestirà l'avanzamento delle attività di progetto, supportando Project Manager e team tecnici.

Requisiti: almeno 5 anni in planning o project control, buona conoscenza di MS Project e inglese. Disponibilità a lavorare in sede a Olbia, collaborazione con cantieri e fornitori.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in planning, project scheduling o project control in contesti engineering, costruzioni, industriale o infrastrutturale.
• Buona conoscenza di MS Project e gestione delle tempistiche.
• Ottime capacità organizzative e di lavoro in team.

Mansioni

• Elaborazione, aggiornamento e gestione del programma lavori tramite MS Project.
• Definizione di attività, milestone, durate e dipendenze tra attività.
• Monitoraggio avanzamento progetto in base a pianificazione e baseline.
• Raccolta aggiornamenti da ingegneria, approvvigionamento, costruzione e cantieri.
• Analisi tempistiche e identificazione ritardi o criticità.
• Supporto definizione piani di recupero e ottimizzazione delle tempistiche.
• Preparazione report avanzamento e aggiornamenti della pianificazione.
• Coordinamento informazioni di planning con Project Manager, tecnici, fornitori e subappaltatori.

Conoscenze

Analisi

Gestione delle scadenze

Organizzazione

Lavoro in team multidisciplinari

Inglese

Strumenti

MS Project

Descrizione del lavoro

Who are we?

Amaris Consulting è una società di consulenza tecnologica indipendente che accompagna e fornisce soluzioni alle imprese.

Riunisce più di 7.600 persone distribuite in 5 continenti e oltre 60 paesi. Con oltre 1.000 clienti in tutto il mondo, implementiamo soluzioni per grandi progetti da oltre un decennio.

I nostri esperti coprono tutti i settori, dai servizi finanziari ai trasporti, dalla sanità alla tecnologia.

Amaris è la “stepping stone” che consente di attraversare il guado, il trampolino che permette di proiettarti verso i tuoi obiettivi, affrontare le sfide e realizzare con successo tutti i tuoi progetti.

Siamo alla ricerca di un Project Planner da inserire nel team di progetto, con responsabilità sulla pianificazione, il monitoraggio e l'avanzamento delle attività.

La risorsa supporterà il Project Manager e i team tecnici e di cantiere nella gestione della pianificazione, verificando il rispetto delle tempistiche e identificando eventuali criticità o ritardi.

Principali responsabilità:

• Elaborazione, aggiornamento e gestione del programma lavori tramite Microsoft Project (MS Project).
• Definizione delle attività, delle milestone, delle durate e delle dipendenze tra le attività.
• Monitoraggio dell'avanzamento del progetto rispetto alla pianificazione e al baseline.
• Raccolta degli aggiornamenti dai team di ingegneria, approvvigionamento, costruzione e cantiere.
• Analisi delle tempistiche e identificazione di eventuali ritardi o criticità.
• Supporto nella definizione di piani di recupero e nell'ottimizzazione delle tempistiche.
• Preparazione di report di avanzamento e aggiornamenti della pianificazione.
• Coordinamento delle informazioni di planning con Project Manager, tecnici di progetto, fornitori e subappaltatori.
• Gestione e aggiornamento della documentazione relativa alla pianificazione.

Requisiti:

• Esperienza, di almeno 5 anni, in attività di planning, project scheduling o project control, preferibilmente in ambito engineering, costruzioni, industriale o infrastrutturale.
• Buona conoscenza di Microsoft Project (MS Project)
• Capacità di analisi e di gestione delle scadenze.
• Buone capacità organizzative e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità a lavorare presso la sede/progetto di Olbia.

Diversità e Inclusione:

Amaris Consulting è un’azienda che crede nelle pari opportunità. Ci impegniamo a promuovere ogni tipo di diversità all’interno dei nostri team e a creare un ambiente di lavoro aperto a tutti. È per questo che incoraggiamo i candidati in possesso dei requisiti richiesti a presentare la candidatura, a prescindere dal loro genere, orientazione sessuale, etnia, credo o religione, stato civile, disabilità o altre caratteristiche.