Project Manager It

Agap2 Italia; Bolzano; In loco; EUR 40.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di consulenza IT cerca un Project Manager esperto per gestire progetti complessi. Sarai responsabile di tutta la gestione del ciclo di vita del progetto, dalla pianificazione alla chiusura, e dovrai garantire la compliance con le metodologie PRINCE2 e PMI. Richiesta esperienza in migrazioni di sistemi e ottime doti di leadership. Offriamo un contesto dinamico e opportunità di sviluppo professionale.

Servizi

Inserimento in un contesto dinamico

Possibilità di lavorare su progetti ad alto impatto tecnologico

Percorsi di sviluppo professionale

Competenze

• Esperienza comprovata nella gestione di progetti IT complessi.
• Esperienza in migrazioni di sistemi (legacy → nuove piattaforme, cloud, ERP, ecc.).
• Capacità di lavorare sotto pressione e gestire stakeholder diversi.
• Ottime doti organizzative, leadership e problem-solving.
• Conoscenza delle metodologie di project management (PMI, PRINCE2, waterfall, agile).
• Disponibilità immediata.

Mansioni

• Gestire l'intero ciclo di vita dei progetti IT.
• Guidare progetti di migrazione sistemi.
• Coordinare fornitori e partner esterni.
• Gestire analisi dei requisiti e documentazione tecnica.
• Monitorare avanzamento, budget, rischi e KPI.
• Assicurare la compliance con metodologie PRINCE2 e PMI.

Conoscenze

Gestione progetti IT complessi

Leadership

Problem-solving

Conoscenza delle metodologie di project management

Formazione

Certificazione PRINCE2 o PMP

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società : AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Descrizione del ruolo :

La risorsa sarà inserita all'interno del team IT e si occuperà della gestione end-to-end di progetti complessi in ambito tecnologico, con focus su migrazioni di sistemi , integrazioni applicative e trasformazione digitale.

Il candidato ideale ha già gestito con successo progetti IT di medio-alta complessità e possiede una forte capacità di coordinamento, pianificazione e comunicazione con stakeholder tecnici e di business.

Responsabilità principali :

Gestire l'intero ciclo di vita dei progetti IT (avvio, pianificazione, esecuzione, monitoraggio, chiusura).

Guidare progetti di migrazione sistemi (applicativi, infrastrutturali o cloud).

Coordinare fornitori e partner esterni.

Gestire analisi dei requisiti, documentazione tecnica e di governance.

Monitorare avanzamento, budget, rischi, KPI e reportistica verso la Direzione.

Assicurare la compliance con metodologie PRINCE2 , PMI o processi aziendali interni.

Gestire eventuali criticità, dipendenze e alti gradi di complessità progettuale.

Favorire l'allineamento tra IT e Business, garantendo tempi, costi e qualità delle delivery.

• Requisiti obbligatori;

Certificazione PRINCE2 o PMP.

Esperienza comprovata nella gestione di progetti IT complessi.

Esperienza in migrazioni di sistemi (legacy → nuove piattaforme, cloud, ERP, ecc.).

Capacità di lavorare sotto pressione e gestire stakeholder diversi.

Ottime doti organizzative, leadership e problem-solving.

Conoscenza delle metodologie di project management (PMI, PRINCE2, waterfall, agile).

Disponibilità immediata.

Cosa offriamo :

Inserimento in un contesto dinamico e in crescita.

Possibilità di lavorare su progetti ad alto impatto tecnologico.

Percorsi di sviluppo professionale.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.