Project Manager - Freelance

Proactivity; Latina; Remoto; EUR 50.000 - 70.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di consulenza è alla ricerca di un Project Manager Freelance per gestire un progetto strategico di migrazione ERP. Il candidato ideale ha 15 anni di esperienza in progetti IT complessi, conoscenza di metodologie di Project Management e ottima padronanza dell'italiano e dell'inglese. Questa posizione è remota, con un ingaggio di 6-8 mesi.

Competenze

• 15 anni di esperienza nella gestione di progetti IT, di cui almeno 7 / 8 come Senior Project Manager.
• Comprovata esperienza nell'implementazione di sistemi ERP.
• Certificazione di Project Management è un plus.

Mansioni

• Pianificazione, esecuzione e completamento di un progetto di migrazione del sistema ERP.
• Collaborare con il team HR e con il cliente durante il processo di selezione.

Conoscenze

Gestione di progetti IT complessi

Conoscenza di metodologie di Project Management

Ottima conoscenza dell'inglese scritto e parlato

Descrizione del lavoro

Siamo alla ricerca di un Project Manager Freelance che sarà responsabile della pianificazione, esecuzione e completamento di un progetto strategico e complesso di migrazione del sistema ERP, passando dall'attuale piattaforma SAP a un nuovo sistema. Il candidato ideale possiede una solida esperienza nella gestione di progetti di trasformazione digitale su larga scala, con una profonda conoscenza dei processi aziendali e delle sfide specifiche legate alla migrazione da SAP.

Requisiti richiesti

• Minimo 15 anni di esperienza consolidata nella gestione di progetti IT complessi, di cui almeno 7 / 8 come Senior Project Manager.
• Comprovata esperienza nell'implementazioni di sistemi ERP.
• Ottima conoscenza e applicazione di metodologie di Project Management (es. Waterfall, Agile, Scrum).
• Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta che parlata.

Nice to have

• Certificazione di Project Management (es. PMP, PRINCE2).
• Familiarità con l'architettura e i moduli SAP (es. FI / CO, MM, SD, PP, ecc.) e con le sfide di una transizione da questa piattaforma.

Modalità di lavoro : remoto

Inizio : 2 / 4 settimane

Durata ingaggio : 6 / 8 mesi

Processo di selezione :

Il nostro processo di selezione prevede 2 fasi :

• Colloquio conoscitivo con il nostro team HR
• Colloquio con il cliente e il team di lavoro

Come inviare la tua candidatura :

Via LinkedIn o inviando il tuo cv all’indirizzo