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Lavoropiù ricerca per una importante azienda cliente in provincia di Reggio Emilia una figura nel Controlling. La risorsa sarà responsabile del monitoraggio, analisi e controllo dei costi di commessa, collaborando con diverse funzioni aziendali per garantire l’affidabilità dei dati economici e supportare il management nelle decisioni.
Si offre contratto a tempo determinato di 6 mesi con prospettive di stabilizzazione; fascia retributiva 30.000–35.000 euro annui (RAL).
Lavoropiù SpA - filiale di Montecchio Emilia ricerca per importante azienda cliente in provincia di Reggio Emilia una figura di
La risorsa sarà responsabile del monitoraggio, dell’analisi e del controllo dei costi di commessa. Collaborerà con le diverse funzioni aziendali per garantire l’affidabilità dei dati economici, individuare eventuali scostamenti rispetto al budget e supportare il management nei processi decisionali.
La risorsa riporterà al Controlling Manager per garantire un efficace monitoraggio delle performance economiche.
full-time 39 ore settimanali, da lunedì a venerdì su orario giornaliero.
Si offre inserimento con contratto a tempo determinato in somministrazione di 6 mesi, scopo stabilizzazione in azienda. Fascia retributiva prevista: 30.000 - 35.000 euro (RAL).
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.