PROGRAMMA CAMPUS - ottici alla prima esperienza Torino

Salmoiraghi & Viganò; Torino; Sur place; EUR 4 000 - 7 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indennità mensile 400–600€

Buoni pasto

Résumé du poste

Salmoiraghi & Viganò cerca ottiche e ottici junior da inserire a Torino tramite il Programma Campus, percorso dedicato a chi muove i primi passi nel mondo dell’ottica con affiancamento di professionisti esperti.

Lo stage prevede inserimento iniziale finalizzato all’assunzione, formazione dedicata e buoni pasto; indennità mensile lorda tra 400€ e 600€ a seconda delle ore, con possibilità di trasferimento e mobilità.

Qualifications

• Abilitazione alla professione di ottico (conseguita o in fase di conseguimento).
• Passione per il mondo retail.
• Attitudine al lavoro di squadra.

Connaissances

Mentalità retail

Lavoro di squadra

Comunicazione

Formation

Abilitazione professione ottico

Description du poste

Sei un ottico neo abilitato o stai per conseguire l’abilitazione? Unisciti a noi!

Per i nostri punti vendita nella città di Torino siamo alla ricerca di ottiche e ottici junior da inserire attraverso il Programma Campus, un percorso dedicato a chi desidera muovere i primi passi nel mondo dell'ottica e sviluppare la propria professionalità all'interno di un contesto strutturato.

Avrai l'opportunità di crescere attraverso una formazione dedicata e l'affiancamento di professionisti esperti, che ti accompagneranno nello sviluppo delle competenze tecniche, relazionali e commerciali fondamentali per il ruolo.

Il percorso che ti aspetta

• Inserimento iniziale in stage finalizzato alla assunzione
• Programma di affiancamento strutturato
• Supporto alla mobilità in caso di disponibilità al trasferimento in altre regioni
• indennità mensile lorda tra 400€ e 600€ in base al numero di ore di stage
• Buoni pasto

Requisiti:

• Abilitazione alla professione di ottico (conseguita o in fase di conseguimento)
• Passione per il mondo retail
• Attitudine al lavoro di squadra

Salmoiraghi&Viganò è impegnata a creare un ambiente inclusivo per ogni dipendente. Valorizziamo la diversità e offriamo pari opportunità ad ogni persona, indipendentemente da genere, etnia, religione, disabilità, orientamento sessuale, origine etnica e culturale o qualsiasi altra caratteristica che ci rende speciali.