Progettista di sistemi meccanici in Apprendistato

Gi Group; Firenze; On-site; EUR 20,000 - 25,000; Part time

Benefits offered by this job

Mensa interna

Convenzioni aziendali

Programmi di benessere

Job summary

Un’azienda leader nel settore meccanico cerca un Progettista di sistemi meccanici in Apprendistato a Figline e Incisa Valdarno, Tuscany. Il candidato ideale avrà un diploma tecnico e interesse per la progettazione di sistemi meccanici. Non è richiesta esperienza pregressa. L'orario è flessibile e include benefit come mensa interna e programmi di benessere. Inserimento previsto entro 2-3 settimane.

Qualifications

• Diploma tecnico con preferenza per Perito Meccanico.
• Non è richiesta esperienza pregressa come sistemista meccanico.
• Capacità di sintesi e chiarezza espositiva.

Responsibilities

• Progettazione e messa a punto del sistema frenante.
• Supporto alla progettazione di sistema e dimensionamento dei componenti.
• Interfaccia con clienti, fornitori e altri reparti.

Skills

Buona conoscenza del disegno tecnico

Conoscenza base dell’inglese tecnico

Interesse per la progettazione di sistema

Familiarità con i concetti di fisica meccanica

Education

Diploma tecnico (preferibilmente Perito Meccanico)

Job description

Progettista di sistemi meccanici in Apprendistato

Hai una passione per la meccanica e la tecnologia?

Ti piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità?

Potremmo avere l’opportunità giusta per te!

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda leader mondiale nei sistemi frenanti nell'ambito ferroviario e dei veicoli industriali.Ricerchiamo: Progettista di sistemi meccanici in Apprendistato.

Tipo di contratto: Apprendistato under 30

Inquadramento: 4° livello CCNL Metalmeccanico Industria – 85% C2, 13 mensilità

Tempistiche: Inserimento previsto entro 2–3 settimane

• Titolo di studio: diploma tecnico (preferibilmente Perito Meccanico)
• Esperienza:
• Non è richiesta esperienza pregressa come sistemista meccanico
• Valutabili anche profili con ruoli affini
• Capacità di sintesi e chiarezza espositiva
• Atteggiamento maturo e professionale
• Richiesto abbigliamento curato per il colloquio (es. camicia)

Contesto e mansione

• Area di inserimento: Ufficio Tecnico (open space di 30 persone)
• Divisione: suddivisa in due team:
• Freni: progettazione e messa a punto del sistema frenante
• Toilette: progettazione componenti (es. serbatoi)
• Supporto alla progettazione di sistema (non modellazione 3D)
• Interpretazione di schemi pneumatici e meccanici
• Dimensionamento dei componenti in base alle richieste del cliente
• Interfaccia con clienti, fornitori, ufficio acquisti e altri reparti
• Collaborazione con team meccanico, elettronico e informatico
• Possibili trasferte presso fornitori (affiancamento iniziale, autonomia dopo 1–2 anni)

Competenze richieste

• Buona conoscenza del disegno tecnico
• Conoscenza base dell’inglese tecnico (schede tecniche in lingua)
• Interesse per la progettazione di sistema e la messa a punto
• Gradita familiarità con concetti di fisica meccanica o studi universitari in ingegneria meccanica (triennale)

Orario e benefit

• Orario flessibile: 8:00–9:30 in ingresso, 8 ore giornaliere
• Benefit: mensa interna, convenzioni aziendali, programmi di benessere e informazione

Figline e Incisa Valdarno, Tuscany, Italy

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.