Production manager

JObros; Saccolongo; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Job summary

Jobros è partner nell’head hunting per aziende manifatturiere. Production Manager guida l’evoluzione dell’area produttiva introducendo processi e strumenti orientati al miglioramento continuo ed all’efficienza operativa.

La figura riporta direttamente alla Direzione Generale e coordina capi reparto e operatori, collaborando con funzioni quali Programmazione, Qualità e Logistica per ottimizzare processi e costi.

Qualifications

• Esperienza consolidata come Production Manager o ruoli analoghi in PMI metalmeccanico.
• Conoscenza strumenti Lean: 5S, SMED, Kaizen e VSM.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Capacità di definire e monitorare KPI produttivi.
• Leadership e gestione di team in contesti dinamici.

Responsibilities

• Coordinare e supervisionare le attività produttive per qualità, tempi e costi.
• Introdurre e sviluppare metodologie Lean Manufacturing nello stabilimento.
• Definire, monitorare e analizzare KPI produttivi (volumi, lead time, FPY, produttività, scarti).
• Predisporre reportistica periodica a supporto della Direzione.
• Gestire capi reparto e operatori promuovendo miglioramento continuo.
• Collaborare con Programmazione, Qualità, Ufficio Tecnico, Acquisti e Logistica.

Skills

Leadership

Lean Manufacturing

KPI monitoring

Team management

English language

Education

Diploma tecnico o Laurea in ingegneria

Tools

5S

SMED

Kaizen

VSM

Visual Management

Job description

Jobros è l'agenzia per il lavoro non convenzionale di ErgonGroup. Siamo il partner che accompagna le persone in ogni fase del percorso lavorativo, dal primo impiego alla crescita professionale. Grazie a consulenti di carriera specializzati, creiamo un ponte concreto tra talento e opportunità.

Per azienda manifatturiera in fase di crescita e strutturazione organizzativa, ricerchiamo un Production Manager che, a diretto riporto della Direzione Generale, avrà la responsabilità di guidare l'evoluzione dell'area produttiva introducendo processi, metodologie e strumenti orientati al miglioramento continuo e all'efficienza operativa.

Principali responsabilità

• Coordinare e supervisionare le attività produttive garantendo il raggiungimento degli obiettivi di qualità, tempi e costi.
• Introdurre e sviluppare metodologie Lean Manufacturing all'interno dello stabilimento.
• Definire, monitorare e analizzare i principali KPI produttivi (volumi, lead time, FPY, produttività, scarti ed efficienza).
• Predisporre reportistica periodica a supporto della Direzione.
• Coordinare capi reparto e operatori, promuovendo una cultura orientata alla responsabilizzazione e al miglioramento continuo.
• Implementare strumenti di sviluppo delle competenze quali piani formativi e Skill Matrix.
• Collaborare quotidianamente con Programmazione, Qualità, Ufficio Tecnico, Acquisti e Logistica per garantire fluidità ed efficienza del processo produttivo.
• Supportare l'industrializzazione di nuovi prodotti e l'introduzione di modifiche di processo in collaborazione con l'area tecnica e R&D.
• Gestire le capacità produttive e il budget di reparto.

Requisiti

• Diploma tecnico o Laurea ad indirizzo ingegneristico, meccanico, elettronico o equivalente.
• Esperienza consolidata nel ruolo di Production Manager o in posizioni analoghe maturata preferibilmente in contesti manifatturieri PMI.
• Provenienza dal settore metalmeccanico.
• Esperienza nella gestione diretta di team produttivi strutturati.
• Conoscenza dei principali strumenti Lean Manufacturing (5S, SMED, Kaizen, VSM, Visual Management).
• Capacità di definizione e monitoraggio KPIs produttivi.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Approccio pragmatico, forte orientamento ai risultati e al miglioramento continuo.

Completano il profilo

• Leadership e autorevolezza nella gestione delle persone.
• Capacità di ascolto, mediazione e gestione dei conflitti.
• Ottime capacità organizzative e decisionali.
• Attitudine a operare in contesti dinamici e in fase di strutturazione organizzativa.

Si offre inserimento in un contesto in forte evoluzione, con un ruolo chiave nello sviluppo dell'organizzazione produttiva e concrete possibilità di incidere sui processi aziendali.

Tipologia contratto: TEMPO INDETERMINATO

RANGE RAL indicativa intorno ai 50.000 €, commisurata all'esperienza maturata

Buoni pasto

Orario di lavoro giornaliero 8-12 e 13-17

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs. n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003.

Il processo di selezione è gestito in conformità alla normativa sulla trasparenza retributiva (D.Lgs. 96/2026).

Dettagli della retribuzione: Fino a 50.000,00 EUR all'anno