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Lo.Li. Pharma cerca un Product Manager per gestire il ciclo di vita dei prodotti, dalla pianificazione al lancio, curandone il posizionamento sul mercato e la comunicazione con medici e rete di vendita.
Collaborerai con Ricerca e Sviluppo, Comunicazione e Marketing; è una posizione trasversale che unisce analisi di mercato, contenuti scientifici e gestione di relazioni con la comunità medica. Requisiti includono laurea scientifica o marketing e ottima capacità di pianificazione.
Product Manager – Area Marketing Lo.Li. Pharma | Roma Chi siamo Lo.Li. Pharma è una società italiana con sede a Roma, che sviluppa e commercializza dispositivi medici e integratori alimentari per la salute. Ricerca scientifica, know-how e qualità guidano da sempre il nostro lavoro, con un obiettivo preciso: creare formulazioni sicure ed efficaci, che rispondano alle esigenze concrete di medici e pazienti. Siamo nati nel settore ostetrico-ginecologico, dove ci siamo fatti riconoscere in particolare nell’ambito della fertilità femminile e maschile. Negli ultimi anni abbiamo ampliato il nostro impegno scientifico all’endocrinologia, all’urologia, all’andrologia e al respiratorio. Alla base c’è la passione per la ricerca del nostro fondatore, condivisa da un team che lavora con rigore e nel rispetto di solidi principi etici. Il ruolo Come Product Manager seguirai il ciclo di vita dei prodotti affidati, dalla pianificazione al lancio, e ne curerai il posizionamento sul mercato. Risponderai al Responsabile Marketing e lavorerai in stretto contatto con Ricerca e Sviluppo, Comunicazione e rete di vendita. È una posizione trasversale: unisce la lettura dei dati di mercato, la solidità del contenuto scientifico e la gestione di relazioni con la comunità medica.
La selezione prevede un colloquio con il Responsabile Marketing, la Direzione Commerciale e/o il vertice aziendale
La retribuzione annua lorda (RAL) prevista per la posizione è compresa tra € 30.000 e € 34.000, su 14 mensilità. La collocazione all’interno della fascia dipende dall’esperienza e dalle competenze della persona rispetto ai requisiti del ruolo.
Applichiamo il CCNL Commercio Terziario Confcommercio, livello 2°. La tipologia contrattuale sarà definita nel corso della selezione, in base alle esigenze organizzative e al percorso concordato con la persona selezionata.
Riconosciamo buoni pasto del valore di 8 euro per ogni giornata lavorata.
Il ruolo prevede missioni di lavoro. Per ogni missione senza pernottamento è prevista un’indennità pari a un terzo della paga lorda giornaliera. Per le missioni con pernottamento l’indennità sale a due terzi della paga lorda giornaliera.
Tempo pieno, dalle 9:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì. L’ingresso è flessibile, tra le 8:00 e le 9:30, per conciliare meglio tempi di lavoro e organizzazione personale.
Il lavoro si svolge in presenza presso la nostra sede di Roma (Via Sabatino Gianni 14). Non è previsto lo smart working: preferiamo dirlo chiaramente fin dall’inizio. Valutiamo tutte le candidature con criteri oggettivi, legati ai requisiti del ruolo. L’annuncio è rivolto a persone di tutti i generi.