Preventivista (estimator ufficio gare)

Exa Mp; Arezzo; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un General Contractor di lusso in Toscana cerca un professionista per il settore gare ed acquisti. Richiesta esperienza di almeno 4 anni in ambito edile e ottime capacità di negoziazione. Offriamo assunzione stabile a tempo indeterminato e un salary package competitivo. Ambiente inclusivo e orientato ai risultati.

Servizi

Assunzione stabile a tempo indeterminato

RAL e salary package di livello

Competenze

• Almeno 4 anni di esperienza in ambito edile o di General Contracting.
• Conoscenza dei materiali e dei processi tipici del business.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Analizzare i requisiti contrattuali per ottimizzare costi e ricavi.
• Negoziare e gestire gli ordini verso subfornitori.
• Redigere la valutazione di fattibilità.

Conoscenze

Negoziazione

Comunicazione

Lavoro di team

Orientamento ai risultati

Lavorare sotto stress

Formazione

Diploma Tecnico o Formazione universitaria in ingegneria

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO

EXA MP è un General Contractor leader nel mercato internazionale, con un'esperienza unica nel settore della costruzione, ristrutturazione, allestimento e decorazione d’interni di negozi, hotel e residenze di lusso.

Il nostro gruppo multinazionale, diversificato e inclusivo, è guidato da un'etica lavorativa comune fatta di mentalità e competenze orientate alla flessibilità, alla resilienza, a un alto grado di organizzazione, e ad un livello artigianale di attenzione al dettaglio.

IL TUO RUOLO

La risorsa, inserita all’interno dell’ ufficio gare ed acquisti risponderà direttamente al responsabile di funzione e lo supporterà nello svolgimento delle attività preventivazione e acquisti nel settore del General Contracting Edilizia Lusso .

L’obiettivo principale della posizione è garantire il raggiungimento dei target di costo garantendo la marginalità della commessa prevista dalla fase di preventivazione e contrattualizzazione

In particolare è richiesto di preparare la stima completa dell'offerta di realizzazione di quanto previsto dalla RFQ per l’appalto attraverso esperienza, valutazioni interne o indagini di mercato, in coordinamento con le altre funzioni della Società.

RESPONSABILITÀ

In dettaglio, dovrà :

• Analizzare i requisiti contrattuali per l’ottimizzazione dei costi e dei relativi ricavi
• Stabilire adeguate tariffe o prezzi per il lavoro ed eventuali variazioni aggiunte dei lavori
• Negoziare e gestire gli ordini verso subfornitori
• Gestire la parte ordini / acquisti verso sub con predisposizione alla negoziazione
• Gestire le attività commerciali / amministrative dei fornitori risolvendo le problematiche annesse
• Redigere la valutazione di fattibilità e verifica l'idoneità tecnica, economica e legale della richiesta di offerta
• Analizzare le specifiche tecniche e predisporre il planning
• Elaborare RFI da e per il cliente Elaborare Value Engineering
• Ricercare e qualificare nuovi fornitori

CONOSCENZE ED ESPERIENZE

• Esperienza di almeno 4 anni maturata in ambito analogo presso realtà che operano in ambito edile o di General Contracting; Retail Lusso, Hotellerie
• Diploma Tecnico o Formazione universitaria, in materie ingegneristiche meglio se relative all’ambito edile
• Conoscenza dei materiali e dei processi tipici del business
• Conoscenza delle tecniche comparative della qualità dei servizi offerti
• Conoscenza degli elementi di contrattualistica fornitori e del processo acquisto in generale
• Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
• Ottima conoscenza pacchetto Office

COMPETENZE

• Ottime capacità di negoziazione e di comunicazione
• Propensione al lavoro di team
• Orientamento ai risultati e alla qualità
• Capacità di lavorare in autonomia e di lavorare sotto stress

OFFERTA

Offriamo assunzione stabile a tempo indeterminato, RAL e salary package di livello (mid-senior level). In alternativa, per i possessori di p.iva, sviluppiamo contratto di collaborazione professionale.

EXA MP è un datore di lavoro che si impegna a garantire diversità, inclusione e un ambiente di lavoro privo di discriminazioni e molestie. Diamo valore a una forza lavoro diversificata e inclusiva, offrendo pari opportunità a tutti i candidati e ai dipendenti. Il Gruppo ritiene che per ottenere i risultati migliori il personale debba riflettere le varie comunità in cui operano i nostri clienti. Apprezziamo le competenze, le conoscenze e l’esperienza che la diversità apporta alla nostra cultura e alle nostre soluzioni.