Ponteggiatore (m/f/nb)

Randstad Italia Spa; Carrara; Presencial; EUR 22.000 - 28.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ticket mensa 5€ al giorno

Contratto di somministrazione 3 mesi (

Descripción de la vacante

Randstad Intempo spa, filiale di Carrara, cerca per cliente del settore metalmeccanico una risorsa da inserire presso il cantiere di Carrara. Orario full-time 40h su turni, contratto di somministrazione di 3 mesi con possibilità di proroga.

Retribuzione annua tra 22.000 e 28.000 euro, livello 3 CCNL Metalmeccanica PMI Confapi; maggiorazioni per straordinari, turni e festivi. È previsto ticket mensa da 5 euro al giorno.

Formación

• Attestati richiesti: ponteggiatore, DPI di terza categoria, abilitazione per sollevatore.
• Formazione ed informazione obbligatorie per operare in cantiere.
• Disponibilità immediata e disponibilità a straordinari.

Conocimientos

Disponibilità immediata

Flessibilità turni

Educación

Attestato ponteggiatore

Attestato DPI terza categoria

Formazione ed informazione

Abilitazione conduzione di sollevatore

Herramientas

Conduzione di sollevatore

Descripción del empleo

Randstad Intempo spa, filiale di Carrara, ricerca per cliente del settore metalmeccanico:

Le risorse prenderanno servizio presso cantiere di Carrara.

CCNL: Metalmeccanica Pmi Confapi

Livello: 3, a cui corrisponde un lordo mensile di 2009,48 €.

Straordinari, turni e festivi sono retribuiti con le maggiorazioni previste da CCNL.

ticket mensa del valore di 5,00 al giorno

Orario di lavoro: Full time 40h su turni

Si offre contratto di somministrazione di 3 mesi con possibilità di proroga.

Retribuzione annua: 22000€ - 28000€

Attestato corso da ponteggiatore

Attestato corso di Formazione ed informazione

Attestato corso di Dpi di terza categoria

Attestato corso per l'abilitazione alla conduzione di sollevatore disponibilità immediata

disponibilità al lavoro straordinario se necessario

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://.../privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).