Payroll plant operator

Randstad Italia spa; Trieste/Trst; In loco; EUR 28.000 - 34.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante azienda cliente cerca un PAYROLL PLANT OPERATOR a Trieste. In questa posizione, sarai responsabile della gestione amministrativa del personale, inclusa la rilevazione delle presenze e l'elaborazione degli stipendi. Si richiede laurea triennale in ambito economico o umanistico ed esperienza di almeno un anno. Offriamo un contratto diretto con ottime prospettive di crescita e una retribuzione compresa tra 28.000€ e 34.000€ annui, con buoni pasto.

Servizi

Buoni pasto

Competenze

• Laurea triennale in ambito economico o umanistico.
• Conoscenza di base degli aspetti contrattuali/amministrativi legati alla gestione del rapporto di lavoro.
• Esperienza di almeno 1 anno nella gestione amministrativa del personale.

Mansioni

• Gestire i processi amministrativi del personale nello stabilimento di Trieste.
• Programmare e gestire i piani di formazione del personale.
• Gestire i rapporti con il fornitore per il servizio di lavaggio e noleggio del vestiario.

Conoscenze

Problem Solving

Precisione e accuratezza

Buona predisposizione nell'utilizzo dei sistemi informatici

Dinamicità e operatività in campo

Formazione

Laurea triennale in ambito economico o umanistico

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Trieste

Sei interessato a lavorare all'interno di un contesto industriale molto strutturato? Possiedi una laurea triennale in ambito economico? Hai già maturato esperienza nella gestione amministrativa del personale, nella rilevazione delle presenze e relativa elaborazione degli stipendi? Possiedi capacità di problem‑solving e un'attitudine alla precisione e accuratezza?

Allora candidati subito, perché abbiamo la giusta offerta di lavoro per te!

Per importante Azienda cliente operante in ambito industriale, stiamo selezionando un PAYROLL PLANT OPERATOR con esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1 anno.

Si offre: contratto diretto con l'Azienda cliente con ottime prospettive di crescita professionale, Ral commisurata all'esperienza (30-35 K + buoni pasto). Si richiede disponibilità a lavorare full time dal lun al ven, orario 8-17 con 1 h di pausa pranzo. Luogo di lavoro: Trieste.

Retribuzione annua: 28.000€ - 34.000€

Esperienza: 2 anni

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

• Gestione dei processi amministrativi del personale dipendente dello Stabilimento di Trieste: rilevazione e verifica delle presenze; gestione dei processi di assunzione, cessazione, proroghe e modifiche contrattuali per il personale, comprese le comunicazioni obbligatorie agli Enti previste dalla normativa in vigore; gestione delle variazioni retributive correlate a promozioni, variazioni di inquadramento contrattuale, variazioni di orario di lavoro, aumenti individuali; aggiornamento delle informazioni anagrafiche necessarie per la gestione amministrativa del personale sui sistemi gestionali, gestione degli eventi di assenza (malattia/infortunio/maternità, ecc); assistenza e consulenza a tutti i dipendenti su problematiche inerenti gli aspetti retributivi (cedolino stipendi) e il rapporto di lavoro (es. permessi, malattie, dimissioni, ecc.) garantendo, attraverso un efficace processo comunicativo il rispetto delle politiche aziendali.
• Programmazione e gestione dei piani di formazione del personale garantendo anche la gestione amministrativa relativa ai rapporti con i fornitori, la redazione dei registri e la registrazione sui sistemi informatici.
• Gestione dei rapporti con il fornitore del servizio di lavaggio e noleggio del vestiario sia per la gestione operativa che per le richieste dei nuovi capi, dei capi difettati e delle eventuali problematiche legate al servizio; ricezione e invio degli ordini dei prodotti dello spaccio aziendale dello stabilimento.

Il ruolo riporta direttamente al Human Resources Plant Manager e funzionalmente all'Unità Centrale dell'Amministrazione del Personale.

Qualifiche

• Laurea triennale in ambito economico o umanistico.
• Conoscenza di base degli aspetti contrattuali/amministrativi/normativi legati alla gestione del rapporto di lavoro.
• Buona predisposizione nell'utilizzo dei sistemi informatici.
• Problem Solving.
• Precisione e accuratezza.
• Dinamicità e operatività in campo.

Se sei in possesso dei requisiti richiesti e sei interessato alla posizione, candidati ora (per questa informazione, accedi alle sezione INFO E CANDIDATURE).

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Livello di studio

Laurea triennale o equivalente.