Parts & Services Consultant

Renault Group; Italia; On-site; EUR 38,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto aziendale

Carta carburante

Telepass incluso

PC, tablet e telefono aziendali

Incentivi legati agli obiettivi

Job summary

Renault Group cerca un/a Parts & Service Consultant per sviluppare il business ricambi e accessori presso la Rete dei Concessionari e la Rete autorizzata. Ruolo centrale nella direzione After Sales, con responsabilità sulla rete sud Italia e disponibilità a trasferimenti nazionali.

La qualifica richiede laurea in Economia/Marketing, esperienza commerciale automotive, inglese e orientamento agli obiettivi. Contratto a tempo indeterminato, auto aziendale, pc/tablet/telefono, e incentivi legati

Qualifications

• Laurea in Economia, Marketing o materie affini.
• Disponibilità a trasferimenti su tutto il territorio nazionale.
• Esperienza commerciale pregressa nel settore automotive.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Capacità di lavorare per obiettivi e in team.
• Spiccate doti relazionali e propensione al cliente.

Responsibilities

• Gestirai la Rete dei Concessionari e la Rete autorizzata appartenenti alla zona assegnata (Sud Italia).
• Analizzerai le azioni commerciali garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Presenterai le promozioni in corso ai Responsabili delle Concessionarie, spiegando prodotti, obiettivi e mezzi commerciali.
• Definirai strategie commerciali efficaci e innovative.
• Monitorerai e analizzerai l'andamento qualitativo e quantitativo dei prodotti proposti.
• Effettuerai attività di monitoraggio della concorrenza, valutando prezzi, qualità dei prodotti e servizi offerti.

Job description

Company SODICAM ITALIA SPA Job Description Sei appassionato/a del settore automotive? In Renault Group stiamo cercando un/a Parts & Service Consultant da inserire all'interno della Direzione After Sales Business & Quality per lo sviluppo del business ricambi e accessori in promozione presso la Rete dei Concessionari e la Rete autorizzata.

Responsabilità principali:

• Gestirai la Rete dei Concessionari e la Rete autorizzata appartenenti alla zona territoriale a te assegnata (Sud Italia)
• Analizzerai le azioni commerciali garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita
• Presenterai le promozioni in corso ai Responsabili delle Concessionarie, illustrando prodotti, obiettivi e mezzi commerciali.
• Definirai strategie commerciali efficaci e innovative
• Monitorerai e analizzerai l'andamento qualitativo e quantitativo dei prodotti proposti
• Effettuerai attività di monitoraggio della concorrenza, valutando prezzi, qualità dei prodotti e servizi offerti

Requisiti:

• Laurea in Economia, Marketing o materie affini
• Disponibilità a trasferimenti su tutto il territorio nazionale
• Esperienza commerciale pregressa nel settore automotive
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Capacità di lavorare per obiettivi e in team
• Spiccate doti relazionali e una forte propensione verso il cliente

Cosa offriamo:

• Un contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio Terziario e Servizi, con una RAL compresa tra 38.000€ e 45.000€ in base alle competenze tecniche effettivamente maturate
• Vettura aziendale ad uso promiscuo con carta carburante e telepass inclusi
• Pc, tablet e telefono con sim aziendale
• Sistema di incentivazione variabile in funzione del raggiungimento degli obiettivi
• Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante e dinamico

Il Gruppo Renault si impegna ad offrire Pari Opportunità, a promuovere un ambiente inclusivo per tutte e tutti, indipendentemente dalla provenienza, dal genere, dall'origine sociale o etnica, dall'età, dalla religione, dall'orientamento sessuale, disabilità o problema di salute. Proponiamo un luogo di lavoro rispettoso delle competenze, opinioni ed esperienze individuali. Crediamo fermamente che le nostre differenze ci permettano di essere una squadra migliore creando valore e sviluppando il talento di ognuno.

Job Family Sales & Marketing Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc.