PARRUCCHIERE/A SENIOR

InPlace; Genova; In loco; EUR 23.000 - 30.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

13 mensilità

Full time - 40 ore settimanali

Formazione professionale interna edest

Descrizione del lavoro

Centro Degradé Conseil cerca un Senior Hair Stylist da inserire stabilmente nel team di Genova. Si richiede esperienza consolidata nel taglio, colore e styling, autonomia tecnica e consulenza personalizzata per ogni cliente.

Il candidato ideale possiede 8–10 anni di esperienza, ottime doti relazionali e disponibilità a percorsi di formazione interni ed esterni. Offriamo contratto a tempo indeterminato, full time e retribuzione in linea con l’esempio d’esperienza.

Competenze

• Ottima padronanza del taglio con strumenti professionali.
• Esperienza nelle tecniche di schiaritura e colorazione (Hair Touch, Degradé).
• Consulenza tecnica e stilistica personalizzata.
• Autonomia nella gestione della clientela, dalla consulenza al servizio.
• Buona conoscenza della cute e della struttura del capello.
• Analisi capelli/cute con strumenti professionali.

Conoscenze

Taglio capelli

Colorazione capelli

Consulenza personalizzata

Gestione clientela

Analisi capelli/cute

Strumenti per taglio

Relazioni interpersonali

Strumenti

tricocamera

Descrizione del lavoro

HAIR STYLIST / PARRUCCHIERE SENIOR

Realtà storica nel settore hair & beauty a Genova e Centro Degradé Conseil, ricerca una figura Senior Hair Stylist da inserire stabilmente nel proprio team.

Cerchiamo un professionista con una solida esperienza nel mestiere, autonomia tecnica e una forte attenzione alla consulenza personalizzata. La persona entrerà in un ambiente orientato alla qualità del servizio, alla formazione continua e all’evoluzione professionale.

Il/la candidato/a ideale possiede almeno 8–10 anni di esperienza nel settore e una comprovata padronanza delle principali tecniche di taglio, colore e styling.

Sono richieste

• Ottima padronanza del taglio, con utilizzo professionale degli strumenti per taglio corto e lungo;
• Esperienza nelle principali tecniche di schiaritura e colorazione, come Hair Touch, Degradé e tecniche similari;
• Capacità di effettuare una consulenza tecnica e stilistica personalizzata;
• Autonomia nella gestione della clientela, dalla consulenza alla realizzazione del servizio;
• Buona conoscenza teorica della cute e della struttura del capello, delle principali problematiche e delle relative esigenze;
• Utilizzo di strumenti professionali per l’analisi del capello e della cute, come la tricocamera;
• Autonomia nella gestione del servizio e attenzione alla qualità del risultato;
• Ottime capacità relazionali e attenzione all’esperienza della cliente;
• Disponibilità a partecipare a percorsi di formazione interni ed esterni, anche con eventuali trasferte fuori sede.

Costituisce un plus

• Possesso della qualifica professionale di Acconciatore/Acconciatrice;
• Esperienza in contesti professionali strutturati;
• Interesse per l’aggiornamento sulle nuove tecniche di taglio, colore e consulenza.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato;
• Full time - 40 ore settimanali;
• 13 mensilità;
• RAL €23.000-25.000, commisurata all’esperienza e alle competenze;
• Formazione professionale interna ed esterna;
• Un piano di crescita professionale strutturato, con possibilità di sviluppare progressivamente competenze, responsabilità e autonomia all’interno del salone;
• Possibilità di specializzazione nelle tecniche di taglio, colore, schiaritura, analisi e consulenza;
• Inserimento in una realtà consolidata, attenta alla qualità del servizio e alla crescita delle proprie persone.

Sede di lavoro: Genova

Orario: Full time, 40 ore settimanali

Contratto: Tempo indeterminato

Mensilità: 13

RAL: €23.000-25.000

Tipo di contratto

Full Time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 24.000 - 30.000 €

CCNL: Acconciatura Estetica Barbieri e Parrucchieri

La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.