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Una società di reclutamento sta cercando un Area Manager per sviluppare strategie commerciali e gestire i contatti. Il candidato ideale avrà l'opportunità di crescere fino al terzo livello manageriale, con una retribuzione composta da un fisso mensile e una parte variabile basata sui risultati. Viene richiesto un forte orientamento ai risultati e abilità nella formazione delle risorse.
Per primaria S.p.A. nostra cliente, ricerchiamo su tutto il territorio nazionale, AREA MANAGER da avviare alla carriera di DISTRICT MANAGER.
Il candidato ideale dovrà essere in grado di sviluppare le strategie commerciali sul territorio; gestire i contatti forniti dall’azienda mediante l’attività di selezione e formazione delle risorse.
RETRIBUZIONE : fisso mensile da concordare direttamente con il candidato in base al proprio profilo professionale; parte variabile sulla produzione propria e quella della rete gestita; mantenimento mensile; benefits al raggiungimento di obiettivi prefissati.
POSSIBILITA' DI CARRIERA FINO AL TERZO LIVELLO MANAGERIALE