Una candidatura completa in un minuto — curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Job Up srl cerca un Tecnico Operatore di Disinfestazione Esperto per gestire interventi di Pest Control in Umbria. Lavoro itinerante, interfaccia diretta con i clienti per consulenze, e redazione della reportistica tecnica.
Si richiede diploma superiore, 2–3 anni di esperienza, Patente B, conoscenza HACCP e uso di software di reportistica. CCNL Servizi/Multiservizi, orario full-time, retribuzione commisurata all’esperienza.
JOBUP è un'agenzia di Ricerca e Selezione del Personale con accreditamento ministeriale, operante in Umbria e in tutto il Centro Italia. Per conto di un’affermata impresa operante nel Pest Management, Disinfestazione e Igiene Ambientale, ricerchiamo e selezioniamo un/a Tecnico Operatore di Disinfestazione Esperto.
L'azienda è una realtà in forte espansione guidata dall'orientamento all'efficienza dei processi di pianificazione, monitoraggio infestanti e sanificazione di ambienti civili, industriali e agroalimentari. La figura risponderà direttamente al/alla Responsabile Tecnico Operativo.
La risorsa presiederà l’intero processo di esecuzione in totale autonomia degli interventi di Pest Control presso aziende clienti e privati (derattizzazione, disinfestazione, disinfezione), redigendo la relativa reportistica tecnica, interfacciandosi con i clienti per consulenze e assicurando il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza (HACCP) e tutela ambientale.
Titolo della posizione: Tecnico di Pest Management / Operatore Disinfestatore Esperto
Sede di lavoro: Umbria (lavoro itinerante sul territorio di competenza assegnato con partenza dalla sede aziendale o da remoto, a seconda delle direttive).
Orari di Lavoro: Dal lunedì al venerdì, con flessibilità richiesta per interventi specifici o straordinari in base alle esigenze dei clienti.
Inquadramento proposto: Contratto di lavoro dipendente (tempo determinato finalizzato all'indeterminato, o indeterminato diretto per i profili più in linea) applicando il CCNL Servizi / Multiservizi. Il livello di inquadramento sarà commisurato alla reale esperienza e al livello di provenienza del candidato.
Range Retributivo (RAL): Retribuzione commisurata all'esperienza, con una base minima garantita a partire da 1.200€/mese con ulteriori 200€/mese per coprire le spese vive di pasti fuori sede o costi finalizzati alle attività lavorative
Ambiente di lavoro: Contesto aziendale solido, strutturato e in crescita, dove la competenza tecnica e l'autonomia operativa sono fortemente valorizzate e premiate. Costante aggiornamento tecnico e normativo.
Tools & Benefits: Furgone aziendale ad uso lavorativo, carta carburante, smartphone, tablet/palmare per la gestione degli interventi e della reportistica, abbigliamento tecnico, DPI completi, rimborsi trasferta/indennità.