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MP Filtri, gruppo industriale con sede a Lurano (BG), cerca un operatore CNC per lavorazioni su Centri di Lavoro CNC, senza passaggio barra, nell'Officina Meccanica. La risorsa, riportando al Responsabile, gestirà attrezzaggio, set‑up e diverse fasi della lavorazione nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Si richiede esperienza consolidata su Centri di Lavoro CNC, lettura del disegno meccanico e capacità di controllo dimensionale.
MP Filtri è un gruppo industriale italiano a vocazione internazionale, leader nella filtrazione oleodinamica e nelle soluzioni per la trasmissione di potenza e il controllo dei sistemi idraulici.
Con oltre 450 dipendenti, 9 sedi estere e 5 siti produttivi, operiamo in un contesto internazionale e in continua evoluzione, combinando cultura industriale, competenza tecnica e innovazione.
Entrare in MP Filtri significa contribuire concretamente allo sviluppo dell'azienda, in un ambiente in cui competenze, collaborazione e spirito di iniziativa sono elementi centrali.
Ricerchiamo per la nostra unità produttiva di Lurano (BG):
Operatore CNC – Addetto/a Centri di Lavoro
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Officina Meccanica e, riportando al Responsabile, si occuperà di lavorazioni meccaniche di fusioni in alluminio e ghisa mediante Centri di Lavoro CNC, senza passaggio barra.
La posizione è rivolta a un professionista con esperienza consolidata nelle lavorazioni meccaniche e autonomia nella preparazione e messa a punto della macchina, in grado di gestire le diverse fasi della lavorazione nel rispetto delle specifiche tecniche e degli standard qualitativi aziendali.
Principali responsabilità
Requisiti richiesti
Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della programmazione ISO su controlli Fanuc.
Orario di lavoro: full time su due turni dalle 6:00 alle 14:00 e dalle 14:00 alle 22:00, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Lurano (BG).
MP Filtri è un'azienda certificata per la Parità di Genere ai sensi della UNI/PdR 125 e promuove un ambiente di lavoro inclusivo, fondato sul rispetto delle persone e sulla valorizzazione delle diversità. La selezione è aperta a tutte le candidature, senza alcuna discriminazione, nel rispetto delle pari opportunità e della normativa vigente. I dati personali saranno trattati esclusivamente per finalità di ricerca e selezione del personale ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).