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OPERAIO / A MANOVALE

Lavoropiù

Novara

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un’agenzia per il lavoro cerca OPERAIO / A MANOVALE per attività di supporto in cantiere. La figura si occuperà della movimentazione di materiali e della pulizia dell'area di lavoro, in un contesto dinamico. Offriamo un inquadramento e retribuzione da valutare in fase di colloquio, con orario full time dal lunedì al venerdì. E' necessaria disponibilità a straordinari.

Competenze

  • Attività manuali di supporto generico in cantiere.
  • Movimentazione e sistemazione di materiali.
  • Pulizia e riordino dell'area di lavoro.

Mansioni

  • Svolgimento di attività manuali di supporto.
  • Movimentazione di materiali.
  • Piccoli lavori di manovalanza sotto supervisione.
Descrizione del lavoro

Lavoropiù Spa, filiale di Borgomanero, ricerca per azienda specializzata nella carpenteria leggera di OPERAIO / A MANOVALE. La risorsa si occuperà dell'avanzamento dei lavori di un cantiere, in particolare :

Responsabilità
  • Svolgimento di attività manuali di supporto generico in cantiere
  • Movimentazione e sistemazione di materiali
  • Pulizia e riordino dell'area di lavoro
  • Piccoli lavori di manovalanza sotto la supervisione del personale responsabile
Luogo e Orario

LUOGO: Cameri (NO)
ORARIO: Full time, dal lunedì al venerdì (con possibilità di straordinario il sabato)

Compenso

SI OFFRE: Inquadramento e retribuzione da valutare in fase di colloquio

Informativa sulla privacy e autorizzazione al trattamento dei dati personali

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it / privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679 / 2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale). Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) e i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

Discriminazione e pari opportunità

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

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