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Spods Srl a Ostra (AN) cerca una risorsa per il reparto produttivo: cernita di materiale plastico e controllo qualità del materiale in transito, con identificazione di rifiuti pericolosi, non pericolosi e speciali, in conformità alle normative di riferimento. Orario 40 ore settimanali su tre turni (6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00).
Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione, inquadramento CCNL Pulizie Industria CNEL K511–2° livello.
La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo di un'azienda nostra cliente presso Ostra (AN) e si occuperà della cernita di materiale plastico, svolgendo le seguenti attività:
Identificazione di rifiuti pericolosi, non pericolosi e speciali
Applicazione delle normative di riferimento
Controllo visivo della qualità del materiale in transito
Buona manualità
Precisione e pazienza
Residenza in zona o vicinanza al luogo di lavoro (sede non raggiungibile con mezzi pubblici)
Full-time: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su 3 turni:
6:00 – 14:00
14:00 – 22:00
22:00 – 6:00
Contratto iniziale a tempo determinato, con scopo di assunzione stabile
Inquadramento secondo CCNL Pulizie Industria CNEL K511– 2° livello
Retribuzione netta mensile: € 1.200 – 1.350 + straordinari e maggiorazioni
Indennità sabato: € 50
13ª e 14ª mensilità
Welfare Ebitemp a sostegno del reddito (rimborso spese mediche, scolastiche, ecc.)
L’azienda opera nel settore dei servizi ambientali, con focus sulla gestione e trattamento dei rifiuti. È una realtà strutturata e attenta alla sostenibilità, alla sicurezza e al rispetto delle normative, offrendo un contesto di lavoro stabile.
AxL S.p.Aè un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programmaWHPper la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte delGroupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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