Operaio/a Generico

Iziwork SpA; Castello di Godego; In loco; EUR 14.000 - 19.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Iziwork SpA cerca operai/e di produzione da inserire nei reparti plastica, legno o meccanica. Le risorse si occuperanno di attività operative e di produzione, collaborando con il team per garantire il corretto svolgimento delle lavorazioni. Orario principalmente a giornata, con possibilità di turni.

Compenso di 1500 € al mese per 40 ore settimanali. Richiesta esperienza minima di 1 mese; nessun certificato richiesto.

Competenze

• Eseguire operazioni di montaggio e assemblaggio sulla linea di produzione.
• Manipolare i pezzi con cura e garantire un controllo di qualità.

Mansioni

• Operare sulle linee di produzione secondo il reparto di inserimento.
• Garantire la corretta esecuzione delle lavorazioni e collaborare con il team per i cicli produttivi.

Conoscenze

Manualità

Produzione

Lavoro di squadra

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione

Per azienda cliente, siamo alla ricerca di operai/e di produzione da inserire nei reparti plastica, legno o meccanica.
Le risorse si occuperanno di attività operative e di produzione, in base al reparto di inserimento, collaborando con il team per garantire il corretto svolgimento delle lavorazioni.
Cerchiamo persone dinamiche, affidabili e con buona manualità, anche alla prima esperienza, interessate a intraprendere un percorso professionale in ambito produttivo.
Orario di lavoro: principalmente a giornata, con possibilità di lavoro su due turni.

Tasso di lavoro

• Giornata lavorativa

Retribuzione e Benefit

Compenso: 1500 € al mese
40 ore settimanali

Prerequisiti

• Eseguire operazioni di montaggio e assemblaggio sulla linea di produzione.
• Manipolare i pezzi con cura e garantire un controllo di qualità.

• Esperienza: Almeno 1 mese

Certificati richiesti

• Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016