Network Engineer Senior

Experis S.r.l.; Roma; Ibrido; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore IT cerca un Network Engineer Senior per progettare e implementare soluzioni di rete innovative. Il candidato ideale avrà un'esperienza di almeno 5 anni e buone conoscenze in ambito networking e delle reti complesse. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e opportunità di sviluppo professionale.

Servizi

Corsi di formazione soft skills e tecniche

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Competenze

• Ottima conoscenza delle reti e protocolli complessi.
• Almeno 5 anni di esperienza nelle competenze richieste.
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Mansioni

• Progettazione di soluzioni di networking.
• Realizzazione di attività di testing.
• Implementazione e troubleshooting delle soluzioni di rete.

Conoscenze

Reti Data Center complesse

TCP/IP e protocolli di routing

Protocolli layer-2

Link Aggregation

Router e Switch Cisco e Juniper

Nexus Fabric Dashboard Controller

Soluzioni SDN in ambito WAN e Campus

Wi-Fi soluzioni

Ambienti Cloud Azure e AWS

Network Security

Reti ottiche GPON e DWDM

Lingua inglese

Formazione

Certificazioni CCNP Enterprise o Data Center

Laurea triennale in ambito tecnico/scientifico

Descrizione del lavoro

Descrizione

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Experis ricerca un Network Engineer Senior per potenziare la nostra divisione interna.

Mission

Come Network Engineer Senior parteciperai a progetti su tecnologie di Networking innovative e tradizionali, avrai la responsabilità di seguire attività di Ingegneria finalizzate alla progettazione, testing ed implementazione di soluzioni e/o di migrazioni, nell’ambito del networking per Large Enterprise.

Come il tuo contributo farà la differenza

• Progettazione di Soluzioni di Networking (HLD/LLD)
• Progettazione di Procedure complesse di Migrazione
• Realizzazione di attività di testing (lab e/o acceptance test design & execution)
• Implementazione (Commissioning & Migration Execution)
• Troubleshooting
• Acceptance test nell’ambito di soluzioni di reti complesse

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis

• Buona conoscenza di reti Data Center complesse realizzate in modalità tradizionale L2, VXLAN ed ACI in tecnologia Cisco Nexus 9K
• Buona conoscenza di reti TCP/IP di grandi dimensioni e dei principali protocolli di routing (OSPF, IS-IS, MP-BGP, MPLS, SR, L3VPN, L2VPN, VXLAN, PIM, IPSec e Multicast)
• Buona conoscenza dei protocolli layer-2 (VLAN, STP, RSPT, MST, REP, PRP, GOOSE, ecc…)
• Buona conoscenza dei protocolli Link Aggregation (LACP, VRRP, PAgP) e Multi-Chassis Link Aggregation (MC-LAG, es: vPC)
• Buona conoscenza di Router e Switch in tecnologia Cisco e Juniper
• Buona conoscenza Nexus Fabric Dashboard Controller (NFDC)
• Buona conoscenza di soluzione innovative SDN in ambito WAN e Campus
• Buona conoscenza di soluzioni Wi‑Fi (Controller e Access Point)
• Buona conoscenza degli ambienti Cloud Azure e AWS
• Buona conoscenza dei sistemi di gestione e monitoring
• Conoscenza di base di aspetti di Network Security
• Conoscenza di base su reti ottiche di accesso GPON e di trasporto in tecnologia DWDM
• avere buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
• Essere in possesso delle certificazioni CCNP Enterprise o Data Center
• Avere comprovata esperienza relativamente alle competenze richieste di almeno 5 anni

Costituiscono titolo preferenziale

• certificazione a livello Expert (CCIE Enterprise, CCIE Data Center)
• certificazioni in ambito Network Security
• Buona conoscenza di Router e Switch in tecnologia Juniper
• laurea triennale in ambito tecnico/scientifico
• Conoscenza di base su aspetti: NAC (Network Access Control), Cisco ISE

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle “World’s Most Ethical Companies”. Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta

CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a

Benefit

accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo

Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro

ibrida. Orario d’ufficio 9.00-18.00 con flessibilità in entrata e uscita. Può essere richiesta la disponibilità di lavorare in orario notturno o nei fine settimana per eseguire attività di realizzazione in campo delle soluzioni (ad es. migrazioni).

Sede di lavoro

Roma - Frascati

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000