MS Dynamics BC & AI IT Prospect Leader.

KA Resources Recruitment SL; Lombardia; Hybrid; EUR 68,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

Premio variabile annuale collettivo

Premio di produzione 774,72 €/anno (d+

Modalità ibrida (1 giorno di smart/

Job summary

KA Resources Recruitment sta selezionando un IT Prospect Leader per un make-ready di transformative IT in un contesto multinazionale industriale. La risorsa supporterà migrazioni ERP e progetti AI, guidando l’implementazione di Dynamics 365 BC in area operations e collaborando con l’IT Manager per una governance efficace.

La figura guida un team IT di 4 professionisti e interagirà con partner esterni e stakeholder interni, assicurando sicurezza, infrastruttura e data governance.

Qualifications

• Esperienza consolidata come Project Manager ERP, con focus su Dynamics 365 BC e area operations.
• Gestione migrazioni ERP e implementazione di soluzioni AI.

Responsibilities

• Coordinare migrazione ERP e Go-Live su Dynamics 365 BC interfacciandosi con partner e stakeholder.
• Analizzare processi aziendali e ottimizzare adozione ERP.
• Sviluppare BI e strumenti di reporting per supportare decisioni direzionali.
• Progettare e introdurre progetti AI per ottimizzare i flussi di lavoro.
• Guidare e coordinare il team IT interno e governance.

Skills

MS Dynamics 365 BC

Dynamics NAV

ERP migrazione

AI progetti

BI / reporting

Azure

Power Platform

Cybersecurity

Leadership

Tools

Copilot in Business Central

Azure OpenAI

Job description

• Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico.
• Retribuzione Annua Lorda (RAL): Fino a un massimo di 75.000€.
• Benefit & Premi: Premio variabile annuale collettivo + Premio di produzione di 774,72 € all'anno (erogato dopo 3 anni di anzianità aziendale).
• Non si prevede auto aziendale come benefit.
• Modalità di lavoro: Ibrida (1 giorno alla settimana di smart working).
• Sede di lavoro: Area situata a 4 km a sud di Legnano (MI).

Ka Resources Recruitment sta cercando, per conto di una solida e strutturata realtà multinazionale, parte di un prestigioso gruppo internazionale leader nel settore industriale manifatturiero, un MS Dynamics BC & AI IT Prospect Leader. (NON SIAMO INTERESSATI A FREELANCER!).

La persona entrerà a far parte del Team IT interno e collaborerà, insieme all’IT Manager (di cui raccoglierà il testimone una volta in pensione), a un'importante fase di trasformazione digitale.

Il Ruolo

La risorsa inserita avrà la responsabilità iniziale di supportare il completamento della migrazione da MS Dynamics NAV verso Microsoft Dynamics 365 Business Central in area operations (no finance), oltreché implementare e sviluppare progetti strutturati legati all'Intelligenza Artificiale.

È considerata fondamentale la capacità di guidare l'introduzione e lo sviluppo di progetti di Intelligenza Artificiale all'interno dell'organizzazione. Inoltre, in un'ottica di pianificazione della successione e crescita interna, il candidato affiancherà l'attuale governance per assumere progressivamente la responsabilità, il coordinamento e la gestione strategica del team IT (attualmente composto da 4 professionisti: IT Manager, Sistemista, Service Desk e Developer).

Responsabilità Principali

• Migrazione ERP: Coordinare e presidiare il progetto di migrazione e il Go-Live verso Microsoft Dynamics 365 Business Central, interfacciandosi con i partner esterni e gli stakeholder interni.
• Analisi dei Processi: Analizzare i processi aziendali dal punto di vista funzionale e progettuale, ottimizzando l'adozione dell'ERP.
• Business Intelligence: Sviluppare e ottimizzare l'area di Business Intelligence, occupandosi dell'analisi dei dati e della creazione di strumenti di reporting avanzati a supporto delle decisioni strategiche.
• Progettazione AI: Identificare, progettare e implementare soluzioni concrete di Intelligenza Artificiale (AI) applicate all'efficientamento dei processi aziendali.
• Infrastruttura & Sicurezza AI: Supervisionare e indirizzare l'adeguamento dell'infrastruttura IT e delle policy di cybersecurity necessarie per supportare i modelli di AI, garantendo la protezione dei dati sensibili aziendali, la conformità normativa e la sicurezza degli endpoint e degli ambienti cloud (Azure).
• Gestione del Team: Guidare, motivare e coordinare progressivamente il team IT interno, definendo priorità e obiettivi strategici.
• Esperienza ERP: Consolidata esperienza nel ruolo di Project Manager ERP, con focus specifico e approfondito su Microsoft Dynamics 365 Business Central (competenze sia funzionali in area operations, sia di gestione del progetto).
• Business Intelligence: Competenza comprovata nell'ambito della Business Intelligence e data analysis per la creazione di reportistica direzionale.
• Progetti AI: Esperienze tangibili e competenze concrete nell'integrazione di tecnologie di Intelligenza Artificiale (AI) applicate ai flussi di lavoro aziendali (aver già sviluppato e introdotto in azienda progetti AI con applicazioni pratiche e risultati comprovabili).
• Ecosistema Microsoft & AI: Padronanza di Microsoft Copilot in Business Central: capacità di configurare e sfruttare le funzionalità AI integrate; estensione tramite Power Platform e Azure AI: capacità di guidare progetti che integrano Business Central con Power Automate e modelli di Azure OpenAI per l'analisi predittiva o la classificazione documentale.
• Infrastruttura IT & Cybersecurity per AI: Competenze nella valutazione e gestione dell'impatto architetturale dell'AI (es. computazione cloud, gestione dei carichi di lavoro) e nella definizione di strategie di sicurezza dei dati per l'AI (es. data governance, prevenzione della perdita di dati/DLP, gestione degli accessi e minimizzazione dei rischi di vulnerabilità legati ai modelli AI).
• Settore Manifatturiero: Ottima esperienza dei processi aziendali in realtà manifatturiere, area operations: pianificazione, magazzino, acquisti, lavorazioni, assemblaggio.
• Leadership: Spiccate capacità organizzative, di leadership e attitudine manageriale, mirate alla futura gestione e al coordinamento di risorse umane.
• Soft Skills: Mentalità orientata al problem solving, ottime doti relazionali e capacità di visione strategica.