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Gi Group SpA Filiale di Lecce ricerca un Moodle Architect responsabile della reingegnerizzazione di una piattaforma Moodle Enterprise utilizzata in ambito pubblico. Gestirà governance, prestazioni, scalabilità e struttura interna, assicurando affidabilità e gestione di elevati volumi di utenti.
La posizione prevede lavoro ibrido in ambito Roma/Lecce, con contratto a tempo indeterminato. Competenze solide in architettura LMS, OpenShift e tuning DB richieste.
Vuoi essere parte del cambiamento digitale e della trasformazione tecnologica?
Hai esperienza in ambito ICT e vuoi lavorare su progetti innovativi?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Grafton ICT è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito AI, Data, Cybersecurity, Cloud, ERP & CRM, Sistemi e Infrastrutture, IMAC e Sviluppo.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per inserimento presso business line di nuova costituzione presso strutturato system integrator, ricerchiamo:
Il/La Moodle Architect assumerà la responsabilità della reingegnerizzazione di una piattaforma di elearning, utilizzata in ambito pubblica amministrazione.
È un\una Architetto software responsabile della governance, delle prestazioni, della scalabilità e della struttura interna della piattaforma Moodle Enterprise.
Orario di lavoro: full time
CCNL Metalmeccanici, livello da C3 a B2
Offerta Contrattuale: contratto a tempo indeterminato, diretto con l’azienda
Luogo di lavoro: Roma o Lecce (a seconda della propria residenza), smart working ibrido
R.A.L.: 40k/45k r.a.l.
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati