MIU MIU Pricing & Costing Analyst

PRADA; Milano; Remoto; EUR 70.000 - 100.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

PRADA, Gruppo leader nel lusso con sede a Milano, cerca una figura esperta in costing e pricing per la collezione RTW Miu Miu. Sarai responsabile di analizzare i costi, monitorare scostamenti e supportare decisioni su pricing e marginalità, collaborando con Product Development, Merchandising, Produzione e Qualità.

Parteciperai all’aggiornamento dei sistemi di costing (CAP3000) e all’ottimizzazione dei costi, garantendo standard qualitativi del brand e conoscenza avanzata di Excel e strumenti ERP

Competenze

• Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o indirizzi affini.
• Esperienza di 5-10 anni in ruoli affini (Pricing / Costing / Prodotto) in aziende del lusso tessile.
• Ottima conoscenza del prodotto RTW.
• Ottima conoscenza di Excel e dei principali strumenti di analisi dati; conoscenza ERP SAP, Stealth e Cap3000 è un plus.
• Conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore).
• Capacità di negoziazione e attitudine al lavoro in team.

Mansioni

• Analizzare e calcolare i costi dei capi RTW durante tutte le fasi del ciclo di vita del prodotto (sviluppo, prototipia, industrializzazione).
• Collaborare con i team di Product Development, Merchandising, Produzione e Qualità per raccogliere dati e definire parametri di costo.
• Monitorare variazioni di costo e fornire report dettagliati per supportare decisioni di pricing e marginalità.
• Aggiornare e mantenere i sistemi informativi con i dati di costing (CAP3000).
• Analizzare differenze tra costi preventivi e consuntivi e proporre azioni correttive.
• Supportare definizione delle strategie di ottimizzazione dei costi rispettando gli standard del brand.

Conoscenze

Analisi dati

Negoziazione

Lavoro di squadra

Formazione

Laurea in Economia

Ingegneria Gestionale

Strumenti

SAP

Cap3000

Stealth

Descrizione del lavoro

Fondato nel 1913 in Italia, il Gruppo Prada si è costruito su una tradizione di eccellenza e con una visione di innovazione. Il Gruppo, leader mondiale nel settore del lusso, opera in oltre 45 paesi con i marchi PRADA, Miu Miu, Versace, Church's, Car Shoe e Luna Rossa e conta dipendenti di oltre 100 nazionalità.

Basata a Milano, la persona ricercata sarà responsabile della gestione e del monitoraggio dei costi di prodotto per la collezione Ready-to-Wear (RTW) Miu Miu, collaborando con i team interfunzionali per garantire accuratezza dei dati, monitorare scostamenti e supportare decisioni su pricing e marginalità. Contribuisce inoltre alla definizione di strategie di ottimizzazione dei costi nel rispetto degli standard qualitativi del brand.

• Analizzare e calcolare i costi dei capi RTW durante tutte le fasi del ciclo di vita del prodotto (sviluppo, prototipia, industrializzazione)
• Collaborare con i team di Product Development, Merchandising, Produzione e Qualità per raccogliere dati e definire i parametri di costo
• Monitorare le variazioni di costo e fornire report dettagliati per supportare le decisioni di pricing e marginalità.
• Aggiornare e mantenere i sistemi informativi aziendali con i dati di costing (CAP3000), assicurando la correttezza delle informazioni
• Analizzare le differenze tra costi preventivi e consuntivi, individuando eventuali scostamenti e proponendo azioni correttive
• Supportare il team nella definizione delle strategie di ottimizzazione dei costi, garantendo il rispetto degli standard qualitativi del brand

Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o indirizzi affini

Esperienza di 5-10 anni in ruoli affini (Pricing / Costing / Prodotto), maturata in aziende del settore tessile abbigliamento di lusso

Ottima conoscenza del prodotto RTW

Ottima conoscenza di Excel e dei principali strumenti di analisi dati (la conoscenza di sistemi ERP come SAP, Stealth e Cap3000 sarà considerata come un Plus)

Conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore)

Capacità di negoziazione e attitudine al lavoro in team

Entrare a far parte della nostra Azienda significa lavorare in un ambiente creativo e internazionale, con team di persone motivate dalla curiosità e dalla ricerca dell'eccellenza. Il motore del nostro successo è l'importanza e il valore che diamo al talento e alla passione delle nostre persone, favorendone la crescita professionale.
Il Gruppo Prada promuove un ambiente di lavoro inclusivo, garantendo pari opportunità a tutti i candidati, indipendentemente da genere, etnia, orientamento sessuale, disabilità, o altre caratteristiche personali. Crediamo che la diversità sia un valore e ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro equo e rispettoso per tutti.