Meccatronico / Tecnico GSE - Aeroporto di Venezia

TCR; Venezia; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Buoni pasto

Assistenza sanitaria integrativa

Formazione continua (TCR Academy)

Premi/bonus

Résumé du poste

TCR Group ricerca un tecnico meccanico GSE per l’aeroporto di Venezia (Marco Polo). La risorsa si occuperà di manutenzione, diagnosi e riparazione dei mezzi e delle attrezzature di supporto a terra, contribuendo direttamente alla sicurezza e all’efficienza delle operazioni aeroportuali.

Si richiede diploma tecnico o esperienza equivalente, lettura di schemi elettrici e disponibilità a turni e trasferte nazionali.

Qualifications

• Qualifica tecnica o equivalente richieste per manutenzione/meccanica.
• Lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica.
• Disponibilità a turni e trasferte nazionali.

Responsabilités

• Monitorare funzionamento componenti meccaniche, elettriche ed elettroniche dei mezzi.
• Diagnosi di guasti, anomalie e interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Riparazione e sostituzione di componenti meccanici, idraulici, elettrici ed elettronici.
• Pronto intervento in pista e rispetto delle procedure di qualità e sicurezza.

Connaissances

Lettura schemi elettrici

Capacità organizzative

Lavoro in team

Problem solving

Formation

Diploma tecnico (meccanico, elettronico, meccatronico) o esperienza equivalente

Description du poste

Chi siamo

TCR Group è un operatore globale specializzato nella gestione delle attrezzature di supporto a terra (GSE – Ground Support Equipment), offrendo servizi integrati di noleggio, leasing e manutenzione. Con sede centrale vicino a Bruxelles e un team di circa 1.800 professionisti, operiamo in oltre 200 aeroporti in Europa, Americhe, Asia‑Pacifico e Medio Oriente. La nostra missione è supportare i clienti aeroportuali garantendo sicurezza, efficienza e continuità operativa.

MECCATRONICO / TECNICO GSE

Siamo alla ricerca di un meccanico/tecnico GSE per l’aeroporto di Venezia (Marco Polo). La risorsa si occuperà della manutenzione, diagnosi e riparazione dei mezzi e delle attrezzature di supporto a terra, contribuendo direttamente alla sicurezza e all’efficienza delle operazioni aeroportuali.

Mansioni principali

• Monitoraggio del funzionamento delle componenti meccaniche, elettriche ed elettroniche dei mezzi;
• Diagnosi elettrici ed elettromeccanici di guasti, anomalie e malfunzionamenti e individuazione delle soluzioni tecniche;
• Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria;
• Riparazione e sostituzione di componenti meccanici, idraulici, elettrici ed elettronici;
• Utilizzo di strumenti tecnici e attrezzature di officina;
• Pronto intervento in pista;
• Rispetto delle procedure operative, qualità e sicurezza;
• Reperibilità su turni normata da CCNL applicato.

Il candidato ideale

• Diploma tecnico (meccanico, elettronico, meccatronico) o esperienza equivalente;
• Esperienza, anche iniziale, in ambito manutenzione/meccanica;
• Lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica;
• Patente di guida categoria B;
• Disponibilità a lavorare su turni;
• Disponibilità a trasferte nazionali;
• Capacità organizzative, di lavoro in team e gestione delle priorità;
• Attitudine al problem solving.

Requisiti preferenziali

• Esperienza nel settore GSE, automotive, mezzi industriali o agricoli;
• Esperienza come elettrauto e/o elettromeccanico;
• Conoscenza A2/B1 della lingua inglese;
• Patente C;
• Certificazione FGAS;
• Certificazione PES/PAV/PEI

Inquadramento

L’inquadramento contrattuale e retributivo sarà definito in base all’esperienza, alle competenze tecniche e al livello di autonomia operativa della risorsa, in coerenza con il CCNL Metalmeccanico Industria (13 mensilità) e con sistemi strutturati di valutazione delle competenze.

Cosa Offriamo

• Contratto a tempo pieno (40 ore settimanali) con prospettiva di stabilizzazione;
• Retribuzione indicativa €25.000 – €30.000 annui lordi, definita sulla base di competenze, esperienza e requisiti professionali;
• Buoni pasto (€8);
• Indennità previste dal CCNL applicato;
• Assistenza sanitaria integrativa;
• Sistema premiante/bonus/welfare;
• Formazione continua (TCR Academy);
• Dotazione DPI e strumenti di lavoro.

TCR International promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato. La selezione è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, origine etnica, nazionalità, religione, orientamento sessuale, disabilità o altre caratteristiche personali, nel rispetto della normativa vigente (D.lgs. 198/2006 e D.lgs. 215/03 e 216/03) e dei principi dell’Unione Europea. La valutazione avverrà esclusivamente sulla base di competenze, esperienza e requisiti professionali. Le candidature devono essere inviate con CV aggiornato, autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).