Areajob SpA – Meccanico – Forlì
Storia azienda forlivese che opera nel commercio e riparazione di mezzi e componenti agricoli. Posizione aperta per un/a MECCANICO.
Responsabilità
- Manutenzione di mezzi complessi in officina
- Ricerca e analisi guasti
- Esecuzione di piccole riparazioni
- Controlli e verifiche strumentali
Requisiti
- Preferibile esperienza pregressa nel settore della meccanica
- Auto-munito
Altro
- Contratto di lavoro full-time
- Luogo di lavoro: Forlì
- Offerta di lavoro rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77
- Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
Medical Advisor – Medical Affairs – Settore Estetica
Missione del ruolo: Rafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico-scientifico a KOL e team interni. La risorsa potrà sostituire il Medical Affairs Manager in alcuni contesti formativi/presentazioni e condurre face-to-face con HCP.
Responsabilità principali
- Formazione & presentazioni: Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio.
- Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali.
- Sostituire il Medical Affairs Manager in face-to-face meetings e occasioni formative quando richiesto.
- Co-progettare moduli formativi (slide, handout, checklist).
- Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI.
- Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤ 3 giorni con tracciamento delle richieste.
- Curare contenuti MAX e-learning platform: upload, user journey, micro-learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma.
- Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face to face (mid-tier) con raccolta medical insights.
- Supporto nella gestione degli eventi avversi.
- Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali.
- Gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio); assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non-promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza.
Requisiti
- Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini).
- 1–3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica.
- Preferenza per figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotate di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking.
- Inglese B2/C1.
- Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi).
- AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot).
- Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word).
- Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have).
- Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo; disponibilità a trasferte, indicativamente 5–10% del tempo, in occasione di corsi in-field e presenza a eventi / congressi.
- Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale.
Altri dettagli
- Il cliente, Azienda Multinazionale leader in ambito medicina estetica, è alla ricerca di 1 Medical Advisor per la sua sede di Milano.
- CCNL chimico-farmaceutico a tempo indeterminato.
- Retribuzione commisurata all’esperienza della figura individuata.
- Opportunità di crescita professionale in un'azienda leader nella medicina estetica.
- Ambiente stimolante e focalizzato sull'innovazione.
Addetta amministrativa – Rottamazione Autoveicoli – Good People Agenzia per il Lavoro
Candidati con competenze hardware e software, in grado di gestire attività di vendite online, spedizioni, back office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali.
Requisiti:
- Conoscenza sia hardware che software.
- Competenze amministrative e informatiche.
- Fluente in lingua inglese.
- Disponibilità a lavorare on line, spedizioni, back office clienti e ottimizzazione dei costi.
Offerta rivolta a candidati ambosessi. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. È vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.
Magazziniere / Utensiliere – Ali Spa – Castegnato
Figura inserita per gestire un magazzino specializzato in utensili e attrezzature. Il profilo combina avere le mansioni di un magazziniere con la conoscenza degli utensili tecnici utilizzati sui centri di lavoro.
Manzioni principali:
- Gestione del magazzino: Stoccaggio ordinato di utensili e materiali tecnici, gestione del materiale in entrata e uscita, e preparazione degli ordini.
- Inventario e controllo: Monitoraggio delle scorte, verifica delle giacenze e gestione degli inventari periodici.
- Movimentazione: Utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare i materiali.
- Approvvigionamento: Supporto nelle attività di riordino degli utensili e dei ricambi per garantire la disponibilità necessaria.
- Documentazione: Emissione e registrazione dei documenti di carico/scarico tramite software gestionali.
- Supporto tecnico: Collaborazione con i reparti di produzione e officina per fornire gli strumenti corretti e garantire il buon funzionamento delle attività.
Orario a giornata, richiesta flessibilità oraria. Inserimento diretto in azienda. Il range di retribuzione varia dai 28K ai 35K di RAL. Tutti gli annunci di lavoro pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità. Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al documento.
Agenzia per il Lavoro, iscrizione al Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Amministratore/Acoordinamento – Direzione Lavoro Group SPA – (Asti)
Figura si occuperà della gestione operativa delle squadre tecniche impegnate sul punto vendita presentisultori del Piemonte. La risorsa pianificherà e gestirà le attività quotidiane, coordinando elettricisti e tecnici meccanici operaidei.
Attività principali:
- Pianificare e gestire gli interventi manutentivi, ordinarie e straordinari.
- Coordinare le squadre tecniche sul territorio, monitorare l’avanzamento dei lavori.
- Garantire la corretta esecuzione delle attività nel rispettodirtemi standard qualitativi.
- Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatori, uffici interni.
- Utilizzare software gestionali e strumenti di office automation per la pianificazione operativa.
Requisiti richiesti:
- Diplomato tecnico o laurea in ingegneria.
- Buone capacità organizzative e relazionali.
- Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative di manutenzione.
- Conoscenza di principali software di pianificazione e pacchetto Office.
- Gradita esperienza nel settore facility o contestidimanutenzionemultiservizio.
- Valutano anche figure junior in possesso di diplomato per ingegneria o laurea.
Luogo di lavoro: Provincia di Asti. Orario: Fulltime. Contratto: Trattativa alla sede di colloquio. L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi, in sensi della legge 903/77 e 125/91.
Store Manager – ATOA SRL – Settimoni Torinese
Risorsa inserita per gestire le attività di negozio e gruppo di negozi. Sarà responsabile delle vendite, del magazzino, della gestione del personale, dei conti economici e delle iniziative di marketing.
Responsabilità:
- Applica le tecniche di fidelizzazione del cliente per renderle proficue e durature.
- Condivide e promuove la mission dell’azienda, rappresentandola all’interno del negozio.
- Monitora il conto economico per ridurre lo scostamento previsionale-consuntivo, in accordo con l'Area Manager.
- Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell’utenza.
- Analizza e monitora flussi in entrata e uscita del magazzino, organizzando e partecipando al carico e scarico merci.
- Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita.
- Supervisiona e organizza il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale.
- Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale del negozio o del gruppo di negozi.
- Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto di Assistant Store Manager e Sales Assistant.
- Invia in approvazione all'Area Manager, piano ferie annuale e piano orario mensile del personale.
- Elabora e approva i turni di lavoro per il personale, basandosi su benchmark e storico.
- Svolge colloqui di selezione per Sales Assistant.
Requisiti richiesti:
- Esperienza di almeno 3 anni nel settore retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager.
- Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita.
- Automunito.
- Forte orientamento al cliente e al risultato.
- Ottime capacità relazionali e comunicative.
- Propensione alla gestione di team e alla leadership.
Si offre iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Retribuzione da discutere. Luogo di lavoro: Settimo Torinese. Orario di lavoro: Full Time. I dati personali contenuti nei CV saranno trattati esclusivamente per selezione, in ottemperanza al D.lgs. 196/2003 e Regolamento (UE) 2016/679. Offerta rivolta ad entrambi i sessi.