MC2509 – TECNICO JUNIOR DISTINTE BASI

ROLLERI CULTURA D'IMPRESA S.r.l.; Plasencia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda metalmeccanica cerca un TECNICO JUNIOR DISTINTE BASI per gestire distinte basi e supportare il flusso tra ufficio tecnico e produzione. Richiesto diploma tecnico, conoscenze di disegno tecnico e software CAD. Offerta di inserimento diretto in azienda, con retribuzione competitiva e possibilità di apprendistato.

Competenze

• Diploma tecnico richiesto.
• Familiarità con disegno tecnico e software CAD.
• Interesse per il settore metalmeccanico.

Mansioni

• Gestione delle distinte basi nel sistema.
• Codifica e archiviazione dei disegni tecnici.
• Supporto operativo tra ufficio tecnico e produzione.

Conoscenze

Conoscenza base del disegno tecnico

Capacità organizzativa

Attitudine al lavoro in team

Formazione

Diploma tecnico (meccanico o industriale)

Strumenti

Software CAD

Sistemi gestionali ERP

Descrizione del lavoro

Overview

Cultura d’Impresa ricerca e seleziona MC2509 – TECNICO JUNIOR DISTINTE BASI. Per azienda metalmeccanica con sede in provincia di Piacenza.

Attività principali

• Inserimento e gestione delle distinte basi nel gestionale aziendale;
• Codifica e archiviazione dei disegni tecnici;
• Creazione e aggiornamento dei cicli di lavoro;
• Supporto operativo al flusso tra ufficio tecnico e produzione;
• Collaborazione con i reparti per garantire coerenza tra documentazione tecnica e processi produttivi.

Attività accessorie

• Supporto alla standardizzazione dei componenti tecnici;
• Partecipazione a progetti di miglioramento dei processi produttivi;
• Interfaccia con il personale di produzione per la risoluzione di eventuali discrepanze tecniche.

Requisiti richiesti

• Diploma tecnico (preferibilmente meccanico o industriale);
• Conoscenza base del disegno tecnico e dei principali software CAD;
• Familiarità con sistemi gestionali ERP (preferibile ma non obbligatoria);
• Precisione, capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team;
• Interesse per il settore metalmeccanico e per i processi produttivi;
• Residenza nel territorio limitrofo a Piacenza.

Inquadramento

Si offre inserimento diretto in azienda, con retribuzione allineata alle competenze e possibilità di inserimento in stage o apprendistato professionalizzante. CCNL Metalmeccanico Industria.

I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Cultura d’Impresa Srl.