Manutentore/Trice Elettrico E Frigorista Per Impianti Tecnologici

Telebit; Treviso; On-site; EUR 28,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Formazione continua

Incentivi

Job summary

Telebit ricerca una risorsa da inserire come Manutentore/trice elettrico e frigorista per impianti tecnologici. La risorsa sarà inserita nella Business Unit Data Center & Industrial Systems, con responsabilità su impianti elettrici civili/industriali e condizionamento, gestione guasti e interventi.

Sede DOSSON DI CASIER (TV), Nord-Est, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì. Retribuzione da concordare in base a competenze ed esperienza, ccnl metalmeccanico-industria, RAL indicativa

Qualifications

• Esperienza pregressa nell'installazione e manutenzione di impianti elettrici e di condizionamento.
• Esperienza nell'utilizzo di strumenti di misura elettrici e strumenti di diagnosi.
• Attestato PAV PES PEI in corso di validità.
• Patentino F-GAS.
• Ottime capacità organizzative e relazionali, con autonomia operativa e attenzione alle esigenze del cliente.

Responsibilities

• Installazione, manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici civili e industriali e impianti di condizionamento.
• Individuazione e riparazione guasti.
• Operare nell'area del Triveneto.

Skills

Esperienza impianti elettrici

Manutenzione impianti di condizionment

Diagnostica elettrica

Attestato PAV PES PEI

Patentino F-GAS

Reperibilità settimanale

Patente B

Organizzazione

Relazioni interpersonali

Tools

Strumenti di misura elettrici

Strumenti di diagnosi

Job description

TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico

1 MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO E FRIGORISTA per impianti tecnologici

La risorsa sarà inserita all'interno della Business Unit Data Center & Industrial Systems del Gruppo, dove vengono gestite commesse ad alto valore tecnologico che integrano opere civili, impianti elettrici/meccanici (HVAC), speciali e infrastrutture ICT.

La risorsa, tra le varie mansioni, si occuperà dell'installazione, manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici civili e industriali e impianti di condizionamento, oltre che dell'individuazione e riparazione guasti, operando nell'area del Triveneto.

I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono:

• Esperienza pregressa nell'installazione e manutenzione di impianti elettrici e di condizionamento.
• Esperienza nell'utilizzo di strumenti di misura elettrici e strumenti di diagnosi.
• Attestato PAV PES PEI in corso di validità.
• Patentino F-GAS.
• Ottime capacità organizzative e relazionali, con autonomia operativa e attenzione alle esigenze del Cliente.
• Disponibilità ad operare in regime di reperibilità una settimana al mese.
• Residenza/domicilio zone limitrofe alla sede di lavoro in provincia di Treviso.
• Possesso della patente B.

I requisiti PREFERENZIALI, ma non vincolanti per la candidatura:

• Patentino caldaista.
• Attestato in corso di validità per Cabine MT/BT.
• Attestato in corso di validità di lavori in quota ed uso di DPI di III° categoria.
• Attestato in corso di validità per la conduzione di PLE (Piattaforme di Lavoro Elevabili).

L'azienda offre:

• Continua formazione con relativi certificati ed attestati.
• Sistema incentivante ed eventuali Benefit.
• Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì.
• Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione, in base alle competenze e all'esperienza maturata. (ccnl metalmeccanico-industria, Range RAL indicativa €28.000/33.000).

Sede di riferimento: DOSSON DI CASIER (TV)

Area di competenza: Nord-Est

Ricerca aperta da Ottobre 2026, inserimento non appena individuata la risorsa.

La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Salario lordo mensile