MANUTENTORE MECCANICO

Gi Group UK; Casale Cremasco-Vidolasco; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Mensa interna

Welfare 250€

Premio variabile

Turni e reperibilità

Job summary

Gi Group seleziona una risorsa per manutenzione meccanica in un noto contesto alimentare, con interventi ordinari e straordinari e ricerca guasti su macchinari e impianti. È richiesta disponibilità a tre turni e reperibilità, con inquadramento CCNL Alimentare Industria.

Luogo di lavoro: Casale Cremasco Vidolasco (CR). Retribuzione tra 35.000 e 40.000 € lordi annui, assunzione a tempo indeterminato e benefit aziendali.

Qualifications

• Esperienza di 2–3 anni nella manutenzione meccanica.
• Lettura e comprensione dei disegni meccanici.
• Capacità di ricerca guasti e interventi correttivi.

Responsibilities

• Gestire interventi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria.
• Effettuare diagnosi e riparazioni su impianti e macchinari.
• Operare sostituzioni componenti meccanici e interventi correttivi.

Skills

Manutenzione meccanica

Lettura disegni meccanici

Ricerca guasti

Interventi correttivi

Turni e reperibilità

Job description

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per importante azienda alimentare selezioniamo un:

La risorsa si occuperà di interventi di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria e ricerca guasto per garantire il corretto funzionamento dei macchinari e degli impianti.

• Esperienza di almeno due o tre anni nella manutenzione meccanica;
• Lettura e comprensione dei disegni meccanici;
• Capacità di effettuare ricerca guasti;
• Capacità di operare interventi correttivi e sostituzione componenti meccanici;
• Disponibilità a lavorare su tre turni ed al servizio di reperibilità;

Completano il profilo Flessibilità, puntualità, dinamismo, predisposizione al lavoro in team e all’operatività.

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Orario di lavoro:

su tre turni dal lunedì al sabato pomeriggio :06-14/14-22/22-06 e disponibilità alla reperibilità a rotazione.

Offerta Contrattuale

Inserimento con contratto a tempo indeterminato;

Livello di inquadramento

Tale ruolo prevede un inquadramento al 4° o al 3 livello del CCNL Alimentare Industria applicato in azienda a seconda dell'esperienza maturata, delle competenze specialistiche e della relativa assunzione di responsabilità

Retribuzione prevista:

La retribuzione prevista è compresa tra € 35000 e € 40000 lordi annui, definita in base al’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.

Sono inoltre previsti

Mensa interna, Welfare annuale di 250 €, Premio variabile di risultato correlato agli obbiettivi (flessibilità, produttività e qualità) di sito. Sistema gettonistico per il lavoro festivo domenicale/ durante le festività di calendario.

Luogo di lavoro:

Casale Cremasco Vidolasco (CR)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati