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Manutentore Junior - €22.000 - €28.000 All'Anno

Randstad Italy

Cologno Monzese

In loco

EUR 30.000 - 45.000

Tempo pieno

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Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore elettronico cerca un Technical Support Engineer per fornire assistenza tecnica ai clienti. Richiesta laurea in ingegneria e almeno 5 anni di esperienza. Il candidato ideale dovrà gestire clienti sia italiani che internazionali e operare in un laboratorio di R&D. Offriamo un contratto a tempo indeterminato e un ambiente innovativo a Cernusco sul Naviglio.

Competenze

  • 5 anni di esperienza in attività analoga.
  • Ottima o almeno buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

  • Gestire il parco clienti costituito da clienti italiani e internazionali.
  • Supportare i clienti nella formazione e nella risoluzione di problematiche.
  • Operare in un laboratorio di R&D per test e validation.

Conoscenze

Analisi dei problemi
Buona conoscenza dell'inglese
Conoscenza dell'elettronica di base
Passione per la ricerca e sviluppo

Formazione

Laurea in ingegneria o perito elettronico
Descrizione del lavoro
  • Posti di lavoro per Manutentore junior 22 000 ...
Technical Support Engineer - Responsabile assistenza tecnica e dell’area Test and Validation

20063 Cernusco Sul Naviglio, Lombardia Teledata One

Descrizione Del Lavoro

Principali Dettagli

Tipo di Contratto: Indeterminato

Descrizione

Per azienda leader nella fabbricazione e progettazione di apparati elettronici per la sicurezza, in ambito antincendio, si ricerca una figura di electronic test engineer da inserire nella propria sede della provincia est di Milano a Cernusco sul Naviglio.

Principali responsabilità

  • Il candidato avrà in gestione il parco clienti costituito equamente da clienti italiani ed internazionali
  • Dovrà supportare i clienti nella formazione e nella individuazione delle problematiche di installazione e/o utilizzo dei prodotti fabbricati
  • Buone capacità di analisi delle problematiche delle apparecchiature installate
  • Capacità di dialogare con l’area di ricerca e sviluppo di temi del mondo della elettronica, del firmware e/o del software
  • Capacita di operare in un laboratorio di ricerca e sviluppo per svolgere attività di test e validation, coordinandosi con l’area di ricerca e sviluppo

Principali caratteristiche richieste

  • Titolo di studio: laurea in ingegneria o perito elettronico.
  • Esperienza lavorativa di 5 anni in attività analoga
  • Ottima o almeno buona conoscenza lingua Inglese scritto e parlato
  • Conoscenza della elettronica di base e della strumentazione di misurazione da laboratorio
  • Curiosità per gli aspetti tecnici di prodotti e soluzioni
  • Passione nell'ambito della ricerca e sviluppo
  • Gradita attitudine alla gestione di utilizzatori del prodotto che svolgono attività di installazione, configurazione e programmazione della tecnologia gestita dal candidato
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Operatore/Operatrice Manutenzione Impianti Termici
Descrizione Del Lavoro

ATM, storico operatore del trasporto pubblico a Milano e nell’area metropolitana, è oggi tra i protagonisti della mobilità sostenibile in Europa, portando eccellenza e cambiamento anche in Danimarca e Grecia.

Non ci occupiamo, però, solo di trasporto pubblico locale! Infatti, il nostro personale tecnico della Direzione Infrastrutture provvede alla manutenzione delle strutture e delle stazioni, per accogliere ogni giorno milioni di passeggeri in una città in costante movimento.

In un’ottica di continuo miglioramento dei nostri servizi, siamo, quindi, alla ricerca di un/a Operatore/Operatrice Manutenzione degli Impianti Termici.

Principali attività:

  • Verifica e controllo della corretta esecuzione della manutenzione preventiva e a guasto degli impianti termici;
  • Verifica e controllo della corretta esecuzione della manutenzione preventiva e a guasto delle serrande tagliafuoco;
  • Accompagnamento e controllo di imprese esterne adibite alla manutenzione degli impianti termici.

Requisiti richiesti:

  • Qualifica o diploma professionale (Termico/Termoidraulico/Idraulico);
  • Capacità di leggere e comprendere schemi meccanici, planimetrie impiantistiche e specifiche tecniche inerenti agli impianti termici;
  • Conoscenza dei principali applicativi office;
  • Conoscenza di base in materia di sicurezza (uso DPI e conoscenza principi normativi);
  • Possesso patente di guida B.

Completano il profilo:

  • Affidabilità, attenzione, responsabilità e precisione;
  • Capacità di analisi e risoluzione dei problemi;
  • Propensione al continuo apprendimento ed aggiornamento;
  • Capacità di lavorare in team ed in autonomia.
  • Contratto a tempo indeterminato con una RAL base pari a 26.609€;
  • 13^ e 14^ mensilità;
  • Tessera di libera circolazione sui mezzi ATM
  • Servizio di mensa

Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931 e dal CCNL Autoferrotranvieri.

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Responsabile Manutenzione Impianti e Facilities
Descrizione Del Lavoro

Per la nostra Direzione Manutenzione e Parco Rotabili, cerchiamo un Responsabile Manutenzione Impianti con l’obiettivo di assicurare l’efficienza e la manutenzione degli asset immobiliari e delle relative attrezzature da lavoro degli impianti di manutenzione TN, garantendone la funzionalità operativa e la valorizzazione strategica.

Il ruolo prevede la supervisione dei processi di asset management, manutenzione ordinaria e straordinaria, gestione rifiuti e tutte le verifiche di legge e non, connesse agli asset ed alle attrezzature, gli eventuali adeguamenti normativi nonché la gestione dei contratti relativi e dei servizi correlati.

  • Supportare la Funzione Controllo di Gestione Manutenzione nella predisposizione del budget annuale per la manutenzione;
  • Garantire la realizzazione degli interventi di manutenzione, coordinandosi, con il Datori di Lavoro e la funzione HSE;
  • Realizzare e monitorare i programmi di manutenzione ordinaria e straordinaria nel rispetto dei tempi e dei budget assegnati;
  • Programmare e gestire le attività di omologazione delle attrezzature secondo le norme di legge (81/08 – 329/04 – AI – ecc.);
  • Collaborare con la funzione Acquisti e Appalti per la gestione del piano gare e per la definizione dei Capitolati Tecnici;
  • Definire la Direzione Lavori e il Coordinamento della Sicurezza durante le attività previste per legge;
  • Elaborare, proporre e implementare progetti di crescita sostenibile e di efficientamento energetico, in collaborazione con le funzioni aziendali preposte.
  • Garantire la conformità alle normative ambientali e alle procedure del Sistema di Gestione Integrato (SGI);
  • Gestire le risorse interne e organizzare i corretti presidi (organizzazione interna e reperibilità);
  • Redigere e gestire il programma di manutenzione ordinaria e straordinaria;
  • Garantire la corretta gestione contabile su sistema SAP.
  • Laurea Magistrale in Ingegneria Industriale o Edile o Meccanica;
  • Gestione di un team multidisciplinare;
  • Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo maturata in contesti industriali complessi;
  • Ottima conoscenza del sistema SAP – Modulo PM (PLANT MAINTENANCE);
  • Ottima conoscenza e dimestichezza nell’uso del pacchetto Office, in particolare Excel;
  • Conoscenza dei processi di asset management e manutenzione industriale;
  • Esperienza nella gestione di budget e pianificazione degli investimenti;
  • Familiarità con le normative in materia di sicurezza sul lavoro, gestione delle attrezzature e tutela ambientale;
  • Capacità di elaborare e gestire capitolati tecnici e piani gare;
  • Conoscenza delle procedure e normative relative alla Direzione Lavori e al Coordinamento della Sicurezza.

Completano il profilo ottime capacità di lavoro in team, time management, problem solving e spiccate doti organizzative e di pianificazione. Si aggiungono eccellenti competenze comunicative e relazionali per l’interazione con fornitori, appaltatori e stakeholder interni, un forte orientamento ai risultati, una gestione efficiente delle risorse assegnate e una marcata propensione all’innovazione e alla sostenibilità ambientale.

Luogo di lavoro: Milano Rho Fiera

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Meccatronico/a per assistenza tecnica

20121 milan, Presinaci Plastics Academy

Descrizione Del Lavoro

Il committente è un importante multinazionale che sviluppa e commercializza macchine e automazione industriale per la trasformazione della plastica con sede in zona Milano.

Il candidato prescelto si occuperà di effettuare interventi di messa in servizio, manutenzione e riparazione principalmente presso clienti della regione Lombardia. Nel periodo di inserimento è previsto un piano di formazione tecnica specifica e affiancamento.

Requisiti indispensabili

  • Diploma a indirizzo meccanico, elettronico o meccatronico
  • Disponibilità a frequenti trasferte nelle regioni del nord e centro Italia con alcuni pernottamenti settimanali fuori sede per ottimizzare i tempi di viaggio
  • Residenza o domicilio in Lombardia

Condizioni contrattuali

Il pacchetto retributivo comprende fisso più straordinari, auto aziendale in uso, PC e telefono e dotazioni tecniche. Il livello retributivo sarà commisurato all'esperienza del candidato.

La ricerca è estesa ad entrambi i sessi (L. 195/01) e si prega di dare esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali.

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Tecnico manutentore meccanico

20121 milan, Presinaci agap2 Italia

Descrizione Del Lavoro

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 8000 dipendenti, abbiamo aperto, da 7 anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Per realtà leader nel settore impiantistico e della manutenzione industriale, ricerchiamo Manutentori Meccanici con esperienza su impianti di refrigerazione e climatizzazione industriale.

Sedi di lavoro: Milano, Bologna e Roma.

Responsabilità:

  • Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti frigo, chiller e UTA.
  • Diagnosi guasti e riparazioni meccaniche su circuiti frigoriferi, compressori e condensatori.
  • Supporto alle attività di monitoraggio e miglioramento delle performance degli impianti.
  • Compilazione report tecnici e rispetto delle procedure di sicurezza.
  • Esperienza di almeno 2–3 anni nella manutenzione meccanica di impianti frigoriferi o HVAC industriali.
  • Conoscenza di circuiti frigoriferi, pompe, valvole, compressori e sistemi ad ammoniaca o gas HFC.
  • Buone capacità di lettura di schemi meccanici e autonomia operativa.
  • Disponibilità a lavorare su turni e spostarsi nell’area di riferimento.
  • Benefits aziendali: Flessibilità oraria, smart working e ticket restaurant
  • Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni a p.iva;
  • Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
  • Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
  • Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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Tecnico Manutentore bruciatori

20121 milan, Presinaci agap2 Italia

Descrizione Del Lavoro

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 8000 dipendenti, abbiamo aperto, da 7 anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Siamo alla ricerca di un Tecnico Manutentore Bruciatori che si occupi di mantenere in perfetta efficienza i bruciatori, intervenendo per eseguire manutenzione preventiva, a guasto e correttiva. La risorsa sarà responsabile delle operazioni di taratura e regolazione, garantendo la massima economia d’esercizio e la continuità del servizio.

Responsabilità principali:

  • Eseguire messa in opera, regolazione e taratura di bruciatori di diversa potenzialità e alimentati da varie tipologie di combustibile, per assicurare una combustione ottimale e l’efficienza energetica.
  • Effettuare manutenzione preventiva, correttiva e a guasto su bruciatori, apparecchiature di controllo (inclusi componenti elettrici ed elettronici) e dispositivi di sicurezza a bordo caldaia, in conformità a normative, manuali tecnici e piani manutentivi.
  • Collaborare con tecnici esterni e centri assistenza costruttori per interventi di manutenzione complessi.
  • Garantire il rispetto delle procedure operative aziendali e delle norme di sicurezza.

Qualifiche richieste:

  • Esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende del settore dei servizi energetici complessi o presso ditte produttrici di apparati di combustione.
  • Conoscenza teorica di meccanica di base e capacità di leggere e interpretare schemi meccanici degli impianti.
  • Capacità di leggere e verificare schemi elettrici e conoscenze base di elettronica.
  • Titolo di studio tecnico preferenziale.

Competenze personali:

  • Abilità pratica nella risoluzione di problemi sul campo.
  • Capacità di lavorare efficacemente in team e di comunicare in modo chiaro.
  • Attitudine collaborativa e orientamento al risultato.
  • Benefits aziendali: Flessibilità oraria, smart working e ticket restaurant
  • Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni a p.iva;
  • Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
  • Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
  • Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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