Distinguiti per questo ruolo — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in circa un minuto.
Gi Group S.P.A. cerca un Manutentore Elettromeccanico per manutenzioni elettriche e meccaniche su impianti nel settore gomma-plastica a Lograto (BS).
Assunzione diretta a tempo indeterminato in team specializzati, con orario su due turni (6-14, 14-22) dal lunedì al venerdì. La posizione richiede formazione tecnica/elettrica, esperienza manutentiva e capacità di leggere schemi elettrici, oltre a manualità e precisione.
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per strutturata azienda cliente del settore gomma plastica, selezioniamo:
Verrai inserito in un contesto strutturato, con tecnici specializzati organizzati in squadre, e ti occuperai di manutenzioni elettriche e meccaniche su diverse tipologie di macchinari e impianti, per lavorazione e recupero di materiale plastico.
Su due turni (6-14,14-22) da lunedì a venerdì.
Assunzione diretta a tempo indeterminato.
gomma plastica
La retribuzione prevista è compresa tra 38/45K euro lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a