Manufacturing Process Engineer (Assembly Area)

Dana Incorporated; Reggio Emilia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore della tecnologia di assemblaggio cerca un Manufacturing Process Engineer per la sua sede di Reggio Emilia. Il candidato ideale avrà esperienza nella Lean Manufacturing e nel Continuous Improvement, affrontando sfide come la gestione dei fornitori e l'ottimizzazione dei processi produttivi. Richiesta una solida esperienza in ingegneria meccanica e capacità di analisi.

Competenze

• Perito meccanico o meccatronico con 5-10 anni di esperienza.
• Ingegnere meccanico con 5-10 anni di esperienza.

Mansioni

• Definire il processo di montaggio e collaudo dei prodotti nuovi.
• Analizzare il flusso della produzione esistente e apportare miglioramenti.
• Gestire fornitori esterni di attrezzature e budget.

Conoscenze

Lettura ed interpretazione del disegno tecnico

CAD 2D e 3D (Autocad e NX)

Progettazione piccole attrezzature di assemblaggio

Conoscenza delle lavorazioni meccaniche

Conoscenza delle tecniche di tempi e metodi

Conoscenza dei concetti / tecniche di Lean Production

Project management

Analisi tempi e metodi

Conoscenza problem solving

Pacchetto Office

Conoscenza della lingua inglese

Formazione

High school diploma

Strumenti

PLM – Team Center

SAP

Descrizione del lavoro

Overview

Dana is a global leader in the supply of highly engineered driveline, sealing, and thermal-management technologies that improve the efficiency and performance of vehicles with both conventional and alternative-energy powertrains. Serving three primary markets – passenger vehicle, commercial truck, and off-highway equipment – Dana provides the world's original-equipment manufacturers and the aftermarket with local product and service support through a network of nearly 100 engineering, manufacturing, and distribution facilities.

Position Summary

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Manufacturing Process Engineer (Assembly Area) per la sede di Reggio Emilia.

Main opportunities and challenges

• Promuovere la Lean Manufacturing e il Continuous Improvement presso il sito produttivo partecipando ai progetti volti a miglioramento (T&M, SMED, TPM, VSM, 5S ecc.) e alla definizione e monitoraggio dei KPI.
• Individuare e gestire fornitori per la costruzione e installazione di impianti di assemblaggio / collaudo con sistemi automatici / robotizzati
• Ricercare nuovi processi e nuove tecnologie
• Partecipare a progetti di ottimizzazione con valutazione costi e realizzazione layout
• Creare sinergia a favorire la collaborazione con le altre funzioni di stabilimento (Produzione, Logistica, Acquisti, Manutenzione, Qualità ecc.)

Main Responsibilities

Collabora con the Manufacturing Engineering Manager nel :

• Definire il processo di montaggio e collaudo dei prodotti di nuova industrializzazione, applicando i concetti di design for manufacturing / assembly
• Partecipare attivamente alla produzione esistente analizzandone il flusso, verificandone le tecnologie applicate sulle linee ed apportando gli opportuni miglioramenti tecnici e procedurali, al fine di ottimizzare l’efficacia del processo produttivo, riducendo i costi di produzione.
• Gestire fornitori esterni di attrezzature, ricambi e utensili con relativo budget

Job Position Requirements

Education : High school

Professional background

• Perito meccanico o meccatronico 5-10 anni di esperienza
• Ingegnere meccanico 5-10 anni di esperienza

Hard skills

Essential :

• Lettura ed interpretazione del disegno tecnico
• CAD 2D e 3D (Autocad e NX)
• Progettazione piccole attrezzature di assemblaggio con complessivo / particolari / distinta
• Conoscenza delle lavorazioni meccaniche
• Conoscenza delle tecniche di tempi e metodi
• Conoscenza dei concetti / tecniche di Lean Production (T&M, SMED, TPM, VSM, 5S, ecc.)
• Project management
• Analisi tempi e metodi
• Conoscenza problem solving
• Pacchetto Office
• Conoscenza della lingua inglese

Considered as a plus :

• Conoscenza PLM – Team Center
• Conoscenza sistema gestionale SAP

Soft Skills

• Capacità organizzativa : Determinare le priorità dei compiti più importanti, agire con flessibilità e organizzare con efficacia il proprio carico di lavoro.
• Resilienza : Mantenere la propria efficacia quando il carico di lavoro è elevato, gestire positivamente le difficoltà organizzative ed adattarsi a un ambiente di lavoro complesso.
• Attitudine alle relazioni interpersonali, assertività, energia.
• Capacità di analisi, mantenendo la visione di insieme / sintesi
• Capacità di negoziazione

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