MANAGER IN TRAINING - ROADHOUSE FORLI'

Chef Express

Forlì

In loco

EUR 28.000 - 38.000

Tempo pieno

14 giorni+
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Sconti in tutti i punti vendita Chef X
Assistenza sanitaria integrativa
Formazione strutturata
Percorsi di crescita

Descrizione del lavoro

Roadhouse di Forlì cerca un/una Manager in Training dinamico/a, pronto/a a guidare il team e garantire un servizio eccellente ai clienti, con l’opportunità di crescere rapidamente nel mondo della ristorazione.

Responsabilità principali: accogliere i clienti, coordinare il turno, gestire apertura/chiusura e controllo scorte, seguendo HACCP e norme di sicurezza. Formazione strutturata e percorsi di crescita, con orari 24/30/40 ore settimanali e turnazioni.

Competenze

  • Esperienza pregressa nella gestione di team in fast food, ristorazione veloce, bar o GDO.
  • Predisposizione alla guida di un team, capacità di risolvere problemi e di gestire il lavoro anche nei momenti più impegnativi.
  • Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi.

Mansioni

  • Accogliere i clienti e garantire un servizio efficiente e curato.
  • Coordinare il team durante il turno e supportare lo Store Manager nella gestione operativa del locale.
  • Gestire apertura e chiusura del punto vendita, garantendo qualità e rispetto degli standard aziendali.
  • Controllare scorte e qualità dei prodotti, seguendo le norme HACCP e di sicurezza sul lavoro.
  • Elaborare report giornalieri per monitorare le performance del locale.
  • Formare e supportare il team, contribuendo allo sviluppo delle risorse interne.

Conoscenze

Team leadership
Gestione del team
Customer service

Descrizione del lavoro

Per Roadhouse di Forlì si cerca un/una Manager in Training dinamico/a, pronto/a a guidare il team e garantire un servizio eccellente ai clienti, con l’opportunità di crescere rapidamente nel mondo della ristorazione.

Quali saranno le tue attività?
  • Accogliere i clienti e assicurare un servizio efficiente e curato
  • Coordinare il team durante il turno e supportare lo Store Manager nella gestione operativa del locale.
  • Gestire apertura e chiusura del punto vendita, garantendo qualità e rispetto degli standard aziendali.
  • Controllare scorte e qualità dei prodotti, seguendo le norme HACCP e di sicurezza sul lavoro.
  • Elaborare report giornalieri per monitorare le performance del locale.
  • Formare e supportare il team, contribuendo allo sviluppo delle risorse interne.
Chi cerchiamo
  • Esperienza pregressa nella gestione di team in fast food, ristorazione veloce, bar o GDO.
  • Predisposizione alla guida di un team, capacità di risolvere problemi e di gestire il lavoro anche nei momenti più impegnativi.
  • Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi.
Cosa offriamo
  • Orario contrattuale flessibile: 24, 30 o 40 ore settimanali, con turni pianificati con 3 settimane di anticipo e possibilità di avere alcune domeniche libere a rotazione.
  • Formazione strutturata e continua su competenze operative e manageriali.
  • Percorsi di crescita supportati da feedback costanti.
  • Benefit: sconti in tutti i punti vendita Chef Express, assistenza sanitaria integrativa e altri vantaggi aziendali.
Perché sceglierci

In Roadhouse troverai un ambiente giovane, dinamico e inclusivo, dove potrai imparare sul campo, lavorare con un team affiatato e fare davvero la differenza nell’esperienza dei nostri clienti.

Chef Express promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità per tutti i candidati, indipendentemente da etnia, religione, genere, orientamento sessuale, età, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge. I dati personali saranno trattati in conformità con il GDPR e la normativa italiana vigente, esclusivamente per finalità di selezione e conservati per il tempo necessario.

L’offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.

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