MAINTENANCE MANAGER (Rif.: WEB/ZNI)

STUDIO FONTANIVE SRL; Sassuolo; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

STUDIO FONTANIVE SRL, situata nell’area di Sassuolo (MO), cerca una figura di Maintenance Manager responsabile della manutenzione di un plant di notevoli dimensioni e complessità.

Garantirà efficienza, sicurezza e continuità operativa degli impianti, coordinando un team di manutentori elettrici e meccanici. Verranno considerate conoscenze di TPM, Lean e analisi predittiva in contesti industriali evoluti.

Qualifications

• Laurea in Ingegneria preferita; valutiamo anche diploma tecnico con esperienza rilevante.
• Esperienza consolidata in ruoli analoghi in contesti industriali medio‑grandi.
• Conoscenza principi TPM, Lean e analisi predittiva.
• Capacità di lettura schemi elettrici e disegni tecnici è valutata positivamente.

Responsibilities

• Pianifica e supervisiona piani di manutenzione preventiva, ordinaria, straordinaria e predittiva.
• Gestisce guasti, coordina interventi di emergenza e analizza cause per evitarne la ricorrenza.
• Coordina risorse interne e ditte esterne, garantendo sicurezza e rispetto DLgs 81/2008.
• Gestisce budget reparto, ricambi e contratti di servizio; supporta acquisti nelle trattative.
• Monitora KPI come MTBF, MTTR e OEE, promuovendo progetti di Industria 4.0.

Skills

Pianificazione manutenzione

Root Cause Analysis

MTBF / MTTR

OEE

Lean Manufacturing

TPM (Total Productive Maintenance)

Gestione team

Education

Laurea in Ingegneria

Diploma tecnico

Tools

CMMS / software gestione manutenzione

Job description

Gruppo industriale, con sede direzionale nell’area di SASSUOLO (MO), operante in posizione estremamente consolidata sui mercati internazionali.

La figura avrà la piena responsabilità della funzione Maintenance in riferimento ad un plant di rilevanti dimensione e complessità.

Sarà incaricata di garantire piena efficienza, sicurezza e continuità operativa di impianti industriali, macchinari e infrastrutture aziendali, coordinando un consistente team di manutentori elettrici e meccanici.

La risorsa saprà garantire l’obiettivo di massimizzare l'affidabilità degli impianti, ridurre i fermi macchina non programmati e ottimizzare i costi di gestione e del budget ricambi.

Principali mansioni e responsabilità:

• Pianificazione: definisce e supervisiona i piani di manutenzione preventiva, ordinaria, straordinaria e predittiva.
• Gestione dei guasti: coordina gli interventi di emergenza e conduce analisi delle cause (Root Cause Analysis) per evitare il ripetersi delle criticità.
• Coordinamento risorse: guida il team dei tecnici interni e gestisce le ditte esterne/subappaltatori, operando nel rispetto delle funzioni di sicurezza previste dal D. Lgs. 81/2008.
• Budget e fornitori: gestisce il budget del reparto (ricambi, materiali di consumo, contratti di servizio) e supporta l’ufficio acquisti nella fase di trattativa coi relativi fornitori.
• KPI e miglioramento continuo: monitora gli indicatori chiave di prestazione come MTBF (tempo medio tra i guasti), MTTR (tempo medio di ripristino) e OEE (efficienza globale dell'impianto), promuovendo progetti di Industria 4.0.

In base alle competenze acquisite si potrà valutare anche l’attribuzione della responsabilità dell’area Energy Management.

La qualità e il dinamismo del contesto e le condizioni di inserimento rendono la posizione di elevato interesse.

Formazione: è fattore di positiva valutazione una laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Elettromeccanica, Elettrica o Gestionale/Industriale), ma si valuteranno con pieno interesse candidati in possesso solo di un diploma tecnico che abbiano acquisito le competenze di ruolo in contesti aziendali evoluti e qualificanti.

• Conoscenza di sistemi meccanici, elettrici, idraulici e pneumatici.
• Utilizzo di software gestionali per la manutenzione.
• Conoscenza dei principi di Total Productive Maintenance (TPM), Lean Manufacturing e analisi predittiva.

Sarà fattore di positiva valutazione la capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici.

Esperienza: i candidati hanno già sviluppato una rilevante e consolidata esperienza in ruoli analoghi.

Partendo preferibilmente da attività più operative, hanno poi acquisito capacità di gestione e coordinamento della funzione manutenzione e dei relativi addetti, nell’ambito di aziende industriali e di plant di medio-grande o grande dimensione.