Magazziniere Junior – Categorie Protette L. 68/99

Maw

Bardi

In loco

EUR 20.000 - 27.000

Tempo pieno

11 giorni fa
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto da €8/giorno
Mensa interna
Welfare aziendale €1000/anno
Incremento retribuzione annuale
Formazione e crescita professionale

Descrizione del lavoro

Maw offre una posizione di magazziniere junior presso il polo di Bergamo, rivolta alle categorie protette. Il ruolo implica gestione dell’ingresso e uscita merce, stoccaggio, movimentazione e utilizzo di attrezzature, con formazione per il patentino del carrello elevatore.

Per i candidati junior è previsto apprendistato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato; per chi ha esperienza, contratto di 12 mesi finalizzato all’assunzione. Benefit e crescita professionale sono inclusi.

Competenze

  • Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99.
  • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word.
  • Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici.
  • Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.
  • Disponibilità a conseguire il patentino per la conduzione del carrello elevatore ( formazione fornita dall'azienda).

Mansioni

  • Ricezione, controllo e stoccaggio della merce in entrata.
  • Preparazione e gestione delle spedizioni in entrata e in uscita.
  • Movimentazione della merce con carrello elevatore e strumenti dedicati.
  • Registrazione e aggiornamento dei movimenti di magazzino tramite gestionale aziendale.
  • Verifica della corrispondenza tra documentazione di trasporto e merce fisica.
  • Collaborazione con il team nelle attività operative di magazzino.

Conoscenze

Excel
Word
MS Office
Lavoro di squadra

Descrizione del lavoro

MAGAZZINIERE JUNIOR – CATEGORIE PROTETTE L. 68/99 MAW•Comun Nuovo - Italy

Descrizione dell’offerta di lavoro

Questa posizione è in MAW

Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.

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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo ricerca per azienda cliente operante nel settore delle macchine utensili a controllo numerico un/una: MAGAZZINIERE JUNIOR – CATEGORIE PROTETTE L. 68/99

La risorsa, inserita all'interno del magazzino, si occuperà di:
  • Ricezione, controllo e stoccaggio della merce in entrata;
  • Preparazione e gestione delle spedizioni in entrata e in uscita;
  • Movimentazione della merce mediante l'utilizzo delle attrezzature dedicate;
  • Registrazione e aggiornamento dei movimenti di magazzino tramite gestionale aziendale;
  • Verifica della corrispondenza tra documentazione di trasporto e merce fisica;
  • Collaborazione con il team nelle attività operative di magazzino.
Requisiti richiesti:
  • Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99;
  • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word;
  • Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici;
  • Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team;
  • Disponibilità a conseguire il patentino per la conduzione del carrello elevatore. L'azienda è disponibile a fornire la formazione necessaria.

Per candidati junior e senza esperienza si offre un contratto di apprendistato, con prospettiva di inserimento stabile a tempo indeterminato, e una RAL indicativa di partenza di €20.000 – €22.000. Per candidati con esperienza pregressa nel ruolo si offre un contratto a tempo determinato di 12 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato, con RAL indicativa di €25.000 – €27.000, in funzione dell'esperienza maturata.

Completano l'offerta:
  • Buoni pasto del valore di €8/giorno;
  • Sala mensa interna;
  • Welfare aziendale pari a 1000€ all'anno;
  • Politica di incremento annuale della retribuzione;
  • Percorso di formazione e crescita professionale.
Orario di lavoro

Full-time, dal lunedì al venerdì: 08:00 – 12:30 / 13:30 – 17:00 oppure 08:30 – 12:30 / 13:30 – 17:30 Non sono attualmente previsti straordinari né lavoro il sabato, salvo rare necessità legate a picchi di attività.

Luogo di lavoro

Comun Nuovo (BG) #PRIOBER L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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