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Gi Group spa filiale di Suzzara cerca un Magazziniere Junior da inserire in azienda metalmeccanica. La risorsa sarà affiancata per acquisire autonomia operativa nella gestione del magazzino, garantendo accuratezza, ordine e corretta movimentazione dei materiali.
Requisiti includono esperienza minima in ricezione/stoccaggio, manualità, precisione e disponibilità all’apprendimento; è preferibile attestato per carrello elevatore.
Gi Group spa filiale di Suzzara, ricerca un Magazziniere Junior da inserire all'interno di azienda strutturata settore metalmeccanico.
La risorsa sarà affiancata e formata per acquisire progressiva autonomia nella gestione operativa delle attività di magazzino, assicurando precisione, ordine e corretta movimentazione dei materiali.
Principali attività
La risorsa si occuperà di:
Requisiti richiesti
Requisiti preferenziali
Caratteristiche personali
Il profilo ideale è una persona:
Sede di lavoro: Moglia (MN)
Orario di lavoro: 08.30 – 17.30
Tipologia di inserimento: contratto di somministrazione a tempo determinato con scopo di inserimento diretto. L'inserimento prevede un range di retribuzione che va da un livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria pari a € 1.784,94 lordi mese ad un D2 che prevede un lordo mensile di € 1.979,37.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati