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Magazziniere addetto consegna - categoria protetta l.68/99

Openjobmetis filiale di parma

Parma

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Part-time

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'importante azienda del settore elettronico a Parma cerca un magazziniere addetto alle consegne. La figura si occuperà della gestione del magazzino, dell'elaborazione di bolle e DDT, e delle consegne. È richiesta l'iscrizione alle categorie protette Legge 68/99 e diploma, oltre a buona dimestichezza con il PC e patentino per muletto. Si offre contratto part-time di 6 ore al giorno con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.

Competenze

  • Iscrizione alle categorie protette Legge 68/99.
  • Pregressa esperienza di almeno 1 anno in contesti aziendali.

Mansioni

  • Gestione del magazzino.
  • Preparazione di bolle e DDT.
  • Utilizzo di carrello e carroponte.
  • Gestione delle consegne.

Conoscenze

Buona dimestichezza con il PC
Patentino muletto e carroponte

Formazione

Diploma
Descrizione del lavoro
Descrizione azienda

Per importante azienda settore elettronico siamo alla ricerca di un magazziniere addetto alle consegne iscritto/a al Collocamento mirato, categoria protetta L. 68/99.

Posizione

Inserito/a in un contesto in forte crescita e molto dinamico, si occuperà di:

  • gestione magazzino
  • bolle, DDT
  • uso carrello e carroponte
  • gestione consegne
  • si sollevano piccoli pesi
Requisiti
  • Iscrizione alle categorie protette Legge 68/99
  • Diploma
  • Buona dimestichezza con il PC per bolle e DDT
  • patentino muletto e carroponte
  • Pregressa esperienza di almeno 1 anno maturata preferibilmente in contesti aziendali
Altre informazioni
  • Contratto iniziale diretto a tempo determinato a scopo assunzione a tempo indeterminato
  • part time 6 ore al giorno (al mattino o al pomeriggio)
  • Sede Parma ovest
  • La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art. 1 L. 68/99.
  • Si prega di specificare nel curriculum l’iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando al suo interno la percentuale (%) di invalidità.
  • Non verranno prese in considerazioni candidature senza questo requisito indicato nel cv.
  • L’annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006
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