Magazziniere/a | GDO | Genova

jobtech; Casella; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Jobtech, agenzia per il lavoro, cerca un Magazziniere a Genova per una nota catena GDO. Offerta con stipendio lordo tra €1600 e €1800 mensili per 14 mensilità e contratto a tempo determinato di 6 mesi. Se hai l'esperienza e la disponibilità a lavorare su turni, non perdere questa opportunità!

Competenze

• Esperienza pregressa, anche breve.
• Disponibilità a lavorare su turni.

Mansioni

• Gestione magazzino.
• Preparazione ordini.
• Giacenze magazzino.

Conoscenze

Dinamicità

Intraprendenza

Descrizione del lavoro

Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a Magazziniere a Genova, all'interno di una nota catena di supermercati in ambito GDO. Dai un'occhiata a questa opportunità e invia la tua candidatura.

Cosa prevede l'offerta?

• Stipendio: Tra i €1600 e i €1800 lordi mensili per 14 mensilità;
• Tipologia e durata contrattuale: contratto a tempo determinato di 6 mesi, CCNL Commercio, livello da definire in base all'esperienza pregressa;
• Giorni e orari di lavoro: 6 giorni lavorativi su 7, incluso il weekend, nella fascia oraria 07:00-21:00 su turni.

Avrai l’opportunità di entrare a far parte di Arimondo, una realtà solida e ben conosciuta nella grande distribuzione, dove il rispetto degli standard qualitativi e la cura per i reparti freschi sono una priorità. L'azienda gestisce 39 supermercati con insegna PAM ed Eurospin sul territorio della regione Liguria, ed è alla ricerca di nuove figure da inserire nel proprio team.

Cosa vorremmo trovare in te:

• Esperienza pregressa, anche breve;
• Dinamicità e intraprendenza;
• Disponibilità a lavorare su turni.

Di cosa ti occuperai?

• Gestione magazzino;
• Preparazione ordini;
• Giacenze magazzino.

Se pensi che sia l'opportunità giusta per te, candidati subito.

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.