Junior Sales Account

Kids&Us Language School Belux; Verona; On-site; EUR 11,000 - 21,000; Part time

Benefits offered by this job

Formazione iniziale

Ambiente internazionale

Job summary

Kids&Us Verona Borgo Venezia cerca una persona dinamica e orientata al cliente per supportare lo sviluppo commerciale, marketing, eventi e nuove partnership sul territorio, a contatto con famiglie e bambini.

Il ruolo è part-time, 20 ore settimanali dal lunedì al sabato; formazione iniziale, affiancamento e possibilità di crescita all’interno di una realtà internazionale.

Qualifications

• Attitudine commerciale e orientamento al risultato.
• Capacità di relazionarsi con famiglie e partner.
• Buone doti comunicative e sociali.
• Proattività, organizzazione e autonomia lavorativa.

Responsibilities

• Gestione contatti con le famiglie interessate ai corsi.
• Follow-up lead e accompagnamento nel percorso di iscrizione.
• Presentazione corsi e proposta di soluzioni adeguate.
• Gestione e aggiornamento del CRM.

Skills

Sales & Customer Care

Marketing & Social Media

Partnership Development

Tools

CRM

Job description

Ti piacerebbe entrare a far parte di una realtà educativa internazionale e contribuire concretamente alla crescita di una scuola? Kids&Us Verona Borgo Venezia è una scuola di inglese dedicata ai bambini e alle loro famiglie. Stiamo cercando una persona dinamica, intraprendente e orientata alle relazioni, che ci aiuti a far crescere la scuola attraverso attività commerciali, marketing, eventi e nuove partnership sul territorio.

Cosa farai

La Posizione è Molto Dinamica e Comprende Diverse Attività

Sales & Customer Care

• Gestione dei contatti con le famiglie interessate ai nostri corsi.
• Follow-up dei lead e accompagnamento del cliente nel percorso di iscrizione.
• Presentazione dei corsi e individuazione della soluzione più adatta alle esigenze della famiglia.
• Gestione e aggiornamento del CRM.

Marketing & Social Media

• Supporto alla gestione dei nostri canali social.
• Creazione e pubblicazione di contenuti relativi alla scuola, ai corsi e alle attività.
• Collaborazione alla realizzazione di campagne e iniziative promozionali.

Partnership & Sviluppo del territorio

• Ricerca e sviluppo di nuove partnership locali.
• Contatto con attività commerciali, scuole, associazioni e altre realtà del territorio.
• Ideazione e gestione di collaborazioni e iniziative con i partner.
• Ricerca di nuove opportunità per aumentare la visibilità della scuola.

Eventi & Attività

• Organizzazione e supporto durante eventi, open day e attività promozionali.
• Presenza sul territorio per far conoscere KIDS&US e creare nuove opportunità.
• Supporto alle attività della scuola e collaborazione con il team.

Chi cerchiamo

Una Persona

• Commerciale e orientata al risultato, ma allo stesso tempo molto attenta alle persone.
• Comunicativa, solare e capace di creare facilmente relazioni.
• Proattiva, organizzata e con spirito di iniziativa.
• A proprio agio nel contatto diretto con clienti e partner.
• Interessata al mondo del marketing, dei social media e degli eventi.
• Capace di lavorare in autonomia, ma anche in squadra.
• Con voglia di imparare e di crescere insieme al progetto.

Non è indispensabile avere esperienza specifica nel settore education: per noi contano soprattutto l'attitudine commerciale, l'energia, la capacità di relazionarsi con le persone e la voglia di mettersi in gioco.

Cosa offriamo

• Inserimento in una realtà internazionale in crescita.
• Un ambiente di lavoro dinamico e a contatto con famiglie, bambini e realtà del territorio.
• Un ruolo vario, con possibilità di sviluppare competenze in sales, marketing, social media, eventi e business development.
• Formazione e affiancamento iniziale.
• Possibilità di crescita professionale.

Sede di lavoro: Kids&Us Verona Borgo Venezia.

Orario: Part-time, 20 ore settimanali, distribuite dal lunedì al sabato in base alle esigenze della scuola.

Offriamo una retribuzione in linea con il CCNL ANINSEI (livello V). La retribuzione annua lorda (RAL) su base full-time parte da €21,450, in linea con il minimo contrattuale e sarà riproporzionata in base all’orario di lavoro concordato.