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Un'azienda leader nel trattamento delle acque cerca un Junior Project Manager impegnato per gestire progetti di fornitura. Richiesta laurea in ingegneria e fino a 2 anni di esperienza. Il candidato supporterà la pianificazione e coordinamento di progetti in un ambiente di lavoro ibrido, contribuendo a soluzioni innovative e sostenibili per il trattamento delle acque. Un'opportunità perfetta per chi desidera crescere in un contesto internazionale.
Junior Project Manager – Trattamento Acque
Sede: Grundfos Water Treatment Italia
Hai una passione per la sostenibilità e vuoi crescere professionalmente nella gestione dei progetti? Grundfos Water Treatment Italia è alla ricerca di un/a Junior Project Manager motivato/a per entrare a far parte del nostro team dinamico e contribuire alla realizzazione di soluzioni innovative per il trattamento delle acque.
Questa è un’opportunità ideale per chi ha una formazione tecnica e desidera acquisire esperienza pratica in un ambiente collaborativo e internazionale.
Come Junior Project Manager, supporterai la gestione dei progetti di fornitura di impianti per il trattamento delle acque, dalla firma del contratto fino alla consegna finale. Lavorerai a stretto contatto con Project Manager senior e team interfunzionali per garantire il rispetto di tempi, budget e standard qualitativi.
In Grundfos crediamo nello sviluppo dei talenti e promuoviamo una cultura basata sull’innovazione e sulla collaborazione. Entrerai a far parte di un team che valorizza le tue idee e sostiene la tua crescita professionale.
Workplace: Hybrid (office and home-working)
Job Location: Cadriano di Granarolo dell' Emilia (BO), Bologna, Italy
Contract Type: Full-Time
Employment Type: Regular
Grundfos is one of the world’s leading water technology companies with more than 19.000 employees in 60+ countries all over the world. Our skills commit us to pioneering solutions to the world’s water and climate challenges and improve the quality of life for people. We dare to do things that others cannot or dare not do, as we believe innovation is not only a business opportunity, but an obligation. And what really matters to us is not short term profit, but the impact we make. By becoming part of our united powerful team, you too can drive this change no matter your role.
We believe that the key to a work environment, where employees thrive and grow, is our ability to celebrate and value our differences in background, experiences and perspectives. In our recruitment process we welcome all professional people without consideration of age, colour, gender identity, national origin, physical or mental disability, ethnicity or religion.