JUNIOR PROJECT MANAGER IT

Emilav | Agenzia per il Lavoro; Vimercate; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro leader è alla ricerca di un Junior Project Manager IT per supportare progetti di integrazione e roll-out di sistemi ERP. Il candidato ideale ha esperienza nella gestione di progetti ERP e competenze in analisi dei processi aziendali. Questa posizione offre un contratto a tempo indeterminato con sede in provincia di Monza-Brianza.

Competenze

• Esperienza pregressa nella gestione di progetti ERP.
• Conoscenza dei settori cosmetico e stampaggio plastico è preferibile.
• Capacità di modellare flussi informativi in modo efficiente.

Mansioni

• Supporto nella pianificazione e monitoraggio dei progetti ERP.
• Analisi dei processi aziendali e dei requisiti funzionali.
• Collaborazione con fornitori per definire specifiche tecniche.

Conoscenze

Gestione progetti di implementazione ERP

Analisi dei processi aziendali

Comunicazione e lavoro in team

Linguaggio SQL

Microsoft Excel

Descrizione del lavoro

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda Italiana riconosciuta sul mercato come leader di settore presente in Italia (HQ) con la propria unità produttiva principale, una seconda in Cina e negli U.S.A.

In ottica di sviluppo ed ottimizzazione dei processi, per ampliamento dell'organico aziendale, il nostro cliente ci ha incaricati di selezionare, per un'assunzione diretta a tempo indeterminato presso il loro headquarter una/un:

(Progetti di integrazione e roll-out ERP enterprise)

Descrizione e caratteristiche della posizione:

La figura sarà inserita all’interno dell’area IT & Digital Transformation e avrà il compito di supportare la gestione e il coordinamento di progetti di implementazione, integrazione e roll-out di sistemi ERP di fascia enterprise.

Ruolo e responsabilità:

La/Il Junior Project Manager IT si occuperà delle seguenti attività principali:

• Supporto nella pianificazione, monitoraggio e delivery dei progetti ERP e di integrazione.
• Analisi dei processi aziendali e dei requisiti funzionali, con particolare attenzione alle aree Operations, Produzione e Supply Chain.
• Collaborazione con team interni e fornitori esterni per la definizione delle specifiche tecniche e funzionali.
• Partecipazione alla modellazione dei flussi informativi e alla definizione delle interfacce applicative tra sistemi gestionali.
• Supporto alla preparazione, test e roll-out di nuove soluzioni ERP.
• Attività di reportistica e analisi dati a supporto delle decisioni aziendali.
• Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e funzionale dei progetti.

Relazioni di funzione:

Interne: IT, Produzione, Supply Chain, Amministrazione, Controllo di Gestione

Esterne: Partner tecnologici, consulenti IT, fornitori di soluzioni ERP

Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni:

• Esperienza pregressa (anche breve) nella gestione o nel supporto a progetti di implementazione e integrazione ERP, preferibilmente in contesti strutturati o di trasformazione digitale.
• Conoscenza dei processi aziendali legati ai settori:
• Cosmetico (preferibile)
• Stampaggio plastico
• Engineering-to-order / Produzione su commessa
• Competenze nell’ integrazione di sistemi gestionali eterogenei (ERP, APS, CRM, WMS, MES…)
• Capacità di modellare flussi informativi e strutturare dati in modo efficiente.
• Buona padronanza di strumenti per l’analisi dei dati, in particolare:
• Linguaggio SQL
• Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot, ecc.)
• Ottime doti comunicative e relazionali, con attitudine al lavoro in team e alla gestione di piccoli gruppi di lavoro.

Attitudine alla documentazione tecnica e funzionale dei progetti.

• Spirito analitico e orientamento al risultato
• Precisione, metodo e capacità organizzativa
• Curiosità verso le tecnologie digitali e l’innovazione
• Propensione al lavoro collaborativo e alla comunicazione interfunzionale
• Proattività e problem solving

Sede di lavoro:

Provincia di Monza-Brianza

Orario di lavoro:

Full time, a giornata

Tipologia contrattuale:

Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato

Inquadramento contrattuale:

CCNL Gomma e Plastica

Pacchetto retributivo:

il livello e la retribuzione definitiva saranno valutati in base alla seniority e alle competenze del candidato

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.