Junior hr sales/generalist - tirocinio

Archimede s.p.a. filiale di correggio (re); Reggio Emilia; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di servizi HR cerca un Junior HR Sales/Generalist per la filiale di Correggio (RE). Questo tirocinio extracurricolare permetterà di sviluppare competenze nel settore HR e sales, lavorando su scouting clienti, relazioni commerciali e proposte personalizzate. Richiesta intraprendenza, doti relazionali e interesse per le risorse umane. Un'opportunità per iniziare una carriera nel mondo HR.

Competenze

• Desiderio di intraprendere un percorso di crescita in ambito sales e HR.
• Ottime doti relazionali e collaborative.
• Interesse per il mondo delle Risorse Umane.

Mansioni

• Scouting di nuovi clienti attraverso canali online e offline.
• Creazione di relazioni commerciali con aziende e partner locali.
• Gestione e fidelizzazione dei clienti.
• Analisi dei fabbisogni per costruire proposte sartoriali.

Conoscenze

Doti relazionali

Collaborazione

Orientamento al risultato

Intraprendenza

Strumenti

Social network

Applicativi informatici

Descrizione del lavoro

Archimede SpA – Junior HR Sales/Generalist (Correggio, RE)

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I). Filiale di Correggio.

Se desideri che il tuo lavoro futuro ti renda protagonista nel creare connessioni tra talenti e aziende, entra a far parte del nostro staff come JUNIOR HR SALES/GENERALIST è la tua occasione.

Per la nostra filiale di Correggio (RE) stiamo promuovendo un’opportunità in tirocinio extracurricolare rivolto a chi senta di avere tra le proprie caratteristiche intraprendenza, passione per il mondo HR e per la costruzione di relazioni.

Questo percorso formativo in ambito sales all’interno della nostra organizzazione ti consentirà di acquisire tutte le competenze necessarie per diventare un professionista del settore in grado di offrire soluzioni e servizi finalizzati a centrare gli obiettivi degli attuali e futuri clienti.

Responsabilità

• Scouting di nuovi clienti attraverso canali online e offline
• Creazione di relazioni commerciali con aziende e partner locali
• Gestione e fidelizzazione dei clienti
• Analisi dei fabbisogni per costruire proposte sartoriali
• Collaborazione con realtà diverse del nostro gruppo per creare soluzioni innovative

Requisiti

• Desiderio di intraprendere un percorso di crescita in ambito sales e HR
• Ottime doti relazionali, collaborative, spirito di iniziativa, orientamento al risultato
• Interesse per il mondo delle Risorse Umane
• Competenze digitali, dei principali social network e dei principali applicativi informatici

Se ti rivedi in questo profilo candidati subito a questa offerta: ti aspettiamo!

#offertedelmese

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.