Junior HR Cost Controller

YARD REAAS; Milano; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Job summary

Un'agenzia immobiliare di consulenza in Italia è alla ricerca di un Junior HR Cost Controller da inserire nel team di Controllo di Gestione a Milano. Il candidato ideale deve avere almeno 2 anni di esperienza e competenze in analisi economica, controllo di gestione e utilizzo di Excel. Sarà responsabile dell'analisi delle caratteristiche economiche, monitoraggio dei budget e gestione dei costi relativi a workforce e consulenti. Possibilità di valutare la tipologia contrattuale sulla base dell'esperienza.

Qualifications

• Esperienza minima di 2 anni nel ruolo.
• Conoscenza di base dei fondamenti di contabilità.
• Conoscenza delle logiche di controllo di gestione per dipendenti e consulenti.

Responsibilities

• Analizzare caratteristiche economiche e processi commerciali.
• Monitorare stati di avanzamento e scostamenti dal budget.
• Gestire costi relativi a workforce e consulenti.

Skills

Analisi economica

Controllo di gestione

Utilizzo di Excel

Problem solving

Time management

Tools

Pacchetto Office

Software gestionali

Job description

Yard Reaas S.p.A., leader in Italia nella consulenza real estate e nella gestione integrata di servizi immobiliari, ricerca per la sede di Milano una risorsa da inserire come Junior HR Cost Controller, all’interno di una realtà dinamica e in forte espansione.

La risorsa sarà inserita nel team Controllo di Gestione (Area AFC) e sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• Analizzare le caratteristiche economiche del business di cui ha l’accountability, i processi commerciali e le implicazioni gestionali e contabili;
• Monitorare gli stati di avanzamento delle commesse e verificare gli scostamenti dal budget;
• Coadiuvare i PM nel budget e negli aggiornamenti di forecast periodici;
• Gestire e monitorare i costi relativi alla workforce, ai consulenti esterni e al costo del lavoro dei dipendenti, assicurando coerenza con il budget e le previsioni;
• Rilevare periodicamente fatture da emettere e da ricevere.
• Esperienza minima di 2 anni nel ruolo;
• Conoscenza di base dei fondamenti di contabilità e tecniche di contabilità analitica;
• Richiesta conoscenza delle logiche di controllo di gestione applicate al costo del personale (dipendenti);
• Richiesta conoscenza delle logiche di controllo di gestione applicate ai contratti con i consulenti;
• Utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel; gradita conoscenza di software gestionali;
• Capacità di lavorare per obiettivi, time management, problem solving e resistenza allo stress.

La tipologia contrattuale verrà valutata in base all’esperienza maturata dal candidato.

Yard Reaas S.p.A. è un gruppo indipendente che opera sia nel mercato istituzionale che nel segmento distressed per i principali player del settore: investitori italiani e stranieri, banche, SGR/fondi, gruppi industriali, fondi di private equity e family office. Il Gruppo vanta un’esperienza di oltre 30 anni nell’ambito tecnico (due diligence, project management e monitoring), ambientale, valutativo e gestionale (property & building management). Inoltre, in ambito ESG, nel 2015 è stata la prima società di consulenza real estate registrata per l’Italia in PRI – Principles for Responsible Investment.