Junior Export Assistant

MARCELLO PANE; Caserta; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda commerciale a Caserta è alla ricerca di un Sales Export JUNIOR Assistant. La figura avrà il compito di sviluppare contatti commerciali, gestire clienti e strategie di mercato. È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a viaggiare. Si offre inizialmente un contratto di stage, con possibilità di assunzione successiva.

Competenze

• Conoscenza della lingua inglese essenziale, gradita conoscenza di altre lingue.
• Attitudine commerciale anche senza esperienza pregresse.
• Residenza a Caserta o Napoli.

Mansioni

• Sviluppare contatti commerciali e gestire clienti acquisiti.
• Scegliere partner strategici per il mercato.
• Gestire esportazioni e strategie di mercato.

Conoscenze

Conoscenza approfondita della lingua inglese

Approccio commerciale

Ottima conoscenza pacchetto Office

Disponibilità a viaggiare

Capacità relazionali e comunicative

Descrizione del lavoro

Overview

Siamo alla ricerca di una figura maschile che assuma il ruolo di Sales Export JUNIOR Assistant per svolgere attività di sviluppo nel mercato di riferimento, lavorando a Caserta ma con trasferte nel paese di competenza.

Prerequisiti necessari per la candidatura

• Conoscenza approfondita della lingua inglese (gradita conoscenza tedesco, portoghese e cinese);
• Approccio commerciale anche se in mancanza di esperienza pregressa;
• Ottima conoscenza pacchetto Office;
• Disponibilità a viaggiare;
• Residenza a Caserta / Napoli.

Le tue attività

• Sviluppare contatti commerciali e gestire i clienti acquisiti;
• Scegliere partner strategici per lo sviluppo del mercato;
• Gestire le esportazioni, i tempi e le strategie di mercato.

Requisiti richiesti

Ottima conoscenza della lingua inglese, forte attitudine alla vendita e alle relazioni umane e ottime capacità relazionali e comunicative.

In particolare, le responsabilità includeranno gestire le aree di riferimento, sviluppando la rete di clienti esistenti e identificando/creando nuove potenzialità di vendita.

Monitorare i mercati di riferimento e relazionarsi con i clienti esistenti e nuovi potenziali clienti con frequenti trasferte sui territori assegnati partecipando ad alcune fiere di settore.

E' apprezzata, ma non vincolante, l' esperienza in una posizione analoga e una base di conoscenza tecnica.

Si offre iniziare contratto in stage, periodo durante il quale la figura valutata consona affiancherà i 2 Senior presenti in azienda, per poi procedere ad assunzione indeterminata.