JUNIOR EU Project Manager

Cosvitec Università & Impresa; Napoli; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un centro di ricerca e formazione a Napoli cerca un/una EU Project Manager esperto per gestire progetti Erasmus+ e PNRR. La figura si occuperà di supervisione, rendicontazione e relazioni con partner. Richiesta laurea in discipline affini, esperienza di almeno 1 anno e ottima conoscenza dell'inglese. Offriamo contratto a tempo indeterminato, buoni pasto e smart working.

Servizi

Buoni pasto

Smart working: 1 giorno a settimana

Opportunità su progetti Erasmus+ e PNRR

Competenze

• Almeno 1 anno di esperienza nella gestione di progetti europei (Erasmus+, Europa Creativa) o PNRR.
• Conoscenza del ciclo di vita dei progetti UE e PNRR, specialmente le fasi di implementazione e rendicontazione.
• Ottima conoscenza della lingua inglese; altre lingue europee sono un plus.

Mansioni

• Supervisionare l’implementazione dei progetti finanziati dall’UE e dal PNRR.
• Gestire budget e rendicontazione secondo le normative UE e PNRR.
• Rappresentare l’organizzazione in meeting di progetto e workshop.

Conoscenze

Organizzazione

Problem solving

Comunicazione

Formazione

Laurea triennale o magistrale in discipline affini

Strumenti

MS Office (Excel, strumenti di project management)

Beneficiary Module

Erasmus+ Project Results

Descrizione del lavoro

Chi siamo

COSVITEC è un Centro di Ricerca e Formazione Professionale (VET), fondato a Napoli nel 2001 come Consorzio costituito da Università pubbliche e PMI.

La nostra missione è promuovere innovazione, istruzione e sviluppo professionale attraverso progetti europei ed iniziative nazionali, tra cui Erasmus+ (KA1 VET, SCH, ADU) e PNRR (PCTO all’estero ed Erasmus+ integrati).

Stiamo cercando un/una EU Project Manager con esperienza per il nostro Dipartimento Progetti Europei. La risorsa si occuperà principalmente della gestione e rendicontazione di progetti Erasmus+ KA1 e PNRR, collaborando con scuole, enti formativi e partner europei.

Principali responsabilità

Gestione e coordinamento progetti

• Supervisionare l’implementazione dei progetti finanziati dall’UE e dal PNRR, nel rispetto di tempistiche, budget e standard di qualità;
• Coordinare attività con scuole italiane e partner internazionali.

Controllo amministrativo e finanziario

• Gestire budget e rendicontazione secondo le normative UE e PNRR;
• Predisporre report, deliverable e documentazione finanziaria;
• Supportare audit e garantire una corretta archiviazione documentale.

Relazioni con stakeholder

• Rappresentare l’organizzazione in meeting di progetto, workshop e attività di disseminazione;
• Mantenere e ampliare la rete di contatti con partner europei e stakeholder educativi.

Requisiti richiesti

• Laurea triennale o magistrale in discipline affini;
• Almeno 1 anni di esperienza nella gestione di progetti europei (Erasmus+, Europa Creativa) e/o PNRR;
• Conoscenza del ciclo di vita dei progetti UE e PNRR, in particolare fasi di implementazione e rendicontazione;
• Familiarità con strumenti di gestione (es. Beneficiary Module, Erasmus+ Project Results);
• Ottima conoscenza della lingua inglese (altre lingue europee costituiranno un plus).

Competenze e capacità

• Spiccate doti organizzative, problem solving e attenzione ai dettagli;
• Capacità di lavorare sia in autonomia sia in team multidisciplinari;
• Ottime abilità comunicative e relazionali;
• Padronanza del pacchetto MS Office - in particolare Excel, strumenti di project management e piattaforme digitali UE/PNRR.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato secondo CCNL, commisurato all’esperienza;
• Buoni pasto;
• Smart working: 1 giorno a settimana;
• Opportunità di lavorare su progetti Erasmus+ e PNRR, in collaborazione con scuole italiane e partner europei;
• Coinvolgimento in attività internazionali e transnazionali per favorire networking e crescita professionale.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, la presenza di un requisito esplicito o implicito sull’età all’inizio dell’annuncio lo rende comunque problematico.