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Una società di ingegneria internazionale cerca un Junior Electrical Engineer a Milano. Sarai coinvolto nella progettazione di impianti elettrici per vari settori, tra cui real estate e data center. È richiesta almeno un anno di esperienza in impianti elettrici BT e MT e conoscenza della progettazione di impianti speciali. La posizione offre la possibilità di lavorare da remoto e un ambiente di lavoro stimolante.
Deerns - fondata nel 1928 - è una società di ingegneria specializzata in “building services” ovvero nei servizi professionali che servono per costruire e far funzionare, nel modo corretto, sicuro e rispettoso dell’ambiente, un edificio. Con uno staff di oltre 600 professionisti - di cui oltre 100 in Italia - e uffici operativi in Italia, Olanda, Germania, Regno Unito, Francia, Spagna, Colombia, Kuwait e Brasile, si colloca nel panorama internazionale come leader nel mondo dell’ingegneria, della relativa consulenza strategica e dello sviluppo sostenibile per l’ambiente costruito. Deerns offre servizi di consulenza per la progettazione impiantistica, energia, sostenibilità, acustica, sicurezza nei cantieri, antincendio per uffici, residenze, retail, hotel, sport&leisure, aereoporti, data centers, clean tech e ospedali.
Siamo alla ricerca di un Junior Electrical Engineer da inserire all’interno dei nostri team nella sede di Milano. Avrai l’opportunità di lavorare in diversi settori come real estate, aeroporti, ospedali, data center e life science, seguendo le indicazioni del Senior di disciplina. La risorsa scelta si occuperà principalmente della progettazione degli impianti elettrici e speciali delle commesse assegnate.
Un network di convenzioni in continuo sviluppo.
Potrai lavorare da remoto 2 giorni a settimana, coordinandoti con il tuo manager. Siamo sicuri però che ti innamorerai del nostro “nuovo” ufficio di via Monte Rosa 91 a Milano : è dove ci piace incontrarci e trovare sempre l’ispirazione giusta (oltre che tutto il caffè di cui hai bisogno).
Ambiente di lavoro positivo e divertimento assicurato. Il nostro motto è che prendiamo solo “belle persone”!
Learning & Planning: definiremo insieme il tuo percorso di crescita e con il processo di appraisal avrai la possibilità di porti gli obiettivi annuali e di impegnarti per raggiungerli.
Impatto concreto. Lavorerai su progetti ambiziosi e il tuo contributo avrà un impatto significativo sul benessere delle persone e il successo dell’azienda in generale.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196 / 2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198 / 2006 ed è aperta a candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.