JUNIOR CONTROLLO RISCHIO CREDITO E CREDITI RILEVANTI (IT)

Eni

San Donato Milanese

Presencial

EUR 39.000 - 47.000

Jornada completa

hace 6 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Smart working
Orari flessibili

Descripción de la vacante

Eni ricerca un Junior Controllo Rischio di Credito e Crediti Rilevanti da inserire nel CFO per supporto risk management e reporting finanziario. Il candidato parteciperà a analisi di rischio, predisposizione di report per il top management e valutazioni economico/finanziarie per l’erogazione di affidamenti, con focus sull’efficienza del reporting e sull’innovazione digitale.

La posizione prevede contratto a tempo indeterminato, sede a San Donato Milanese, con formazione su strumenti di bilancio

Formación

  • Laurea in Economia e Finanza richiesta.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel etc.).

Responsabilidades

  • Supportare analisi quantitative sull’esposizione creditizia e sulla perdita attesa.
  • Predisporre reportistica periodica per top management includendo metodologia di calcolo.
  • Valutazione economico/finanziaria per l’affidamento da parte di Eni.
  • Contribuire all’efficientamento e automazione del sistema di reporting.

Conocimientos

Excel
Inglese
Analisi finanziaria

Educación

Laurea in Economia e Finanza

Herramientas

Python

Descripción del empleo

Cosa vuoi fare DI grande?

Potrai entrare a far parte di una global energy tech company che, impegnata nello sviluppo delle nuove energie e di soluzioni per la decarbonizzazione, punta sulle competenze e sulla crescita delle persone, investendo nella ricerca di soluzioni tecnologiche innovative.

Job Description

Cosa vuoi fare DI grande?

Potrai entrare a far parte di una global energy tech company che, impegnata nello sviluppo delle nuove energie e di soluzioni per la decarbonizzazione, punta sulle competenze e sulla crescita delle persone, investendo nella ricerca di soluzioni tecnologiche innovative.

Immagina Il Tuo Lavoro

Come Junior Controllo Rischio di Credito e Crediti Rilevanti farai parte della funzione Chief Financial Officer. In particolare, il tuo team si occupa della gestione e del presidio del rischio di credito verso controparti finanziarie e commerciali, rappresentando la funzione Risk nei principali comitati interni, con analisi e valutazioni a supporto dei processi decisionali. Grazie ad una visione trasversale delle attività di Eni, il team rappresenta un punto di raccordo strategico tra le diverse linee di business di Eni stessa.

Attività Principali
  • Supportare analisi quantitative ad hoc sull’esposizione creditizia di Eni e sulla perdita attesa
  • Fornire supporto nella predisposizione della reportistica periodica per il top management in materia di gestione e controllo rischio credito presidiandone la metodologia di calcolo
  • Contribuire alla valutazione economico/finanziaria finalizzata alla concessione dell’affidamento da parte di Eni
  • Partecipare all’efficientamento e automazione dell’attuale sistema di reporting
Caratteristiche Richieste
  • Laurea in Economia e Finanza
  • Fino a 3 anni di esperienza maturata in ruoli analoghi
  • Buona conoscenza del pacchetto Office
  • Buona conoscenza della lingua inglese
Completano Il Profilo
  • Conoscenza dei sistemi di reporting e contabilità
  • Conoscenza analisi di bilancio
  • Conoscenza in ambito digital transformation (AI, Automation & Data Management) e di programmazione (Python)
  • Capacità analitica e quantitativa (modelli statistici)
Sede

San Donato Milanese

Promuoviamo forme flessibili di lavoro, offrendo opzioni di smart working ed orari flessibili al fine di sostenere il maggior equilibrio tra vita professionale e personale.

Proponiamo
  • Contratto di lavoro a Tempo Indeterminato
  • Il nostro contratto collettivo nazionale di lavoro di riferimento è il CCNL Energia e Petrolio
  • Proponiamo una retribuzione annua lorda iniziale non inferiore a 43.000€
  • L’offerta finale sarà formulata in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa funzionali per il ruolo e apprezzabili per l’azienda
  • Sistema di reward e programma articolato di benefits e iniziative di welfare in ambito sanitario, previdenziale, di supporto al reddito e per la conciliazione vita-lavoro
  • Ambiente di lavoro in cui ogni risorsa possa sentirsi riconosciuta e apprezzata nella propria unicità

Le candidature ritenute di maggior interesse saranno contattate per le fasi successive.

Chi siamo

Eni è una società integrata lungo l’intera catena del valore e impegnata con azioni concrete a fornire energia sempre più sicura, diversificata e a emissioni progressivamente ridotte.

Il modello di business punta alla creazione di valore di lungo termine per tutti gli stakeholder.

Le nostre persone sono il motore di questa strategia, il cui talento, know-how e impegno guidano una crescita costante e trasformano la nostra visione in progressi concreti.

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